Должностная инструкция мастера участка ПВХ - Чайковская вечорка

____________________________________
____________________________________
_____________ ____________________
(подпись) (фамилия,инициалы)

1. Цели
1.1.Организует эффективную работу производственного участка. Контролирует и обеспечивает качество и сроки выполнения заказов.
1.2.Направляет их работу на выполнение миссии: работать для людей, у которых есть стремление жить в ногу со временем; которые умеют ценить комфорт, уют и тепло. Предлагать каждому клиенту современный уровень сервиса. Делать все для того, чтобы у человека, строящего свой дом, возникало желание доверить репутации фирмы, заказать именно в фирме окна, двери и шкафы для своего дома и офиса.
1.3.Успешной работой производственного участка обеспечивает финансовую стабильность фирмы.

2. Требования к работнику
2.1.На должность мастера назначается лицо, имеющее среднеспециальное профессиональное (инженерно-техническое или строительное) образование и стаж работы по специальности в строительстве или в производстве конструкций из ПВХ не менее 1 года.
2.2.Сменный мастер должен знать:

1. миссию, фирменные стандарты, бизнес-план фирмы;
2. организационную структуру, Положение об административной системе;
3. особенности оконного производства из ПВХ и алюминиевых профилей;
   марки и виды оконных профилей ПВХ и алюминия;
4. общетехническую часть оконно-витражной индустрии;
5. производственные мощности фирмы и её производственной базы;
   номенклатуру выпускаемых изделий;
6. основы технологии производства;
7. правила и стандарты, установленные в фирме на процесс взаимодействия с клиентами и партнерами;
8. правила оформления документов, сопровождающих процесс производства;
9. эффективные способы управления коллективом, методы мотивации персонала на результативный труд;
10. правила и нормы охраны труда.

2.3.Директор фирмы заключает трудовой контракт с мастером на срок не менее 1 (одного) года. При заключении трудового контракта директор вправе устанавливать дополнительные требования к кандидатуре на должность мастера.
2.4.Мастер является материально-ответственным лицом, о чем подписывает соответствующий договор с директором фирмы.

3. Место должности в организационной структуре
3.1.Мастер относится к категории специалистов.
3.2.Назначение на должность и освобождение от неё производится директором фирмы.
3.3.На время отсутствия мастера (болезнь, отпуск, командировка, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке.
3.4.Мастер подчиняется заместителю директора по производству.
3.5.В подчинении по всем вопросам оперативного управления у мастера находятся рабочие-сборщики.
3.6.Как специалист выполняет следующие функции:

1. распределяет между своими подчиненными работу, организует выполнение ежедневных обязанностей рядовым персоналом;
2. обеспечивает выполнение технологической дисциплины при осуществлении рабочих процессов; требований техники безопасности, санитарных норм и норм пожарной безопасности;
3. предотвращает нарушения трудовой дисциплины;
4. воспитывает подчиненных с целью настроить их на эффективную и качественную работу.

3.7.Эффективность его работы оценивается по следующим показателям:

1. выполнение в полном объеме предусмотренных должностной инструкцией обязанностей;
2. своевременное с высоким качеством выполнение производственного плана;
3. своевременное предоставление достоверной информации по участку заместителю по производству;
4. постоянное повышение своей квалификации;
5. высокий уровень служебной дисциплины;
6. доброжелательное, творческое отношение ко всем рабочим процессам; умение предотвращать конфликты.

4. Должностные обязанности
Мастер:
4.1.Руководит работой участка, обеспечивая ритмичное и высококачественное выполнение всех работ в соответствии с заказами и распоряжениями заместителя директора по производству.
4.2.Организует работу и координирует взаимодействие между рабочими.
4.3.Обеспечивает правильную расстановку работников с целью максимального использования производственных мощностей, рациональную загрузку и правильную эксплуатацию оборудования.
4.4.Обеспечивает соблюдение выполнения технологии при производстве всех видов работ на участке.
4.5.Лично получает заказы от старшего менеджера по продажам, согласовывает размещение заказа с заместителем по производству и требования по срокам выполнения.
4.6.Рассчитывает количество необходимых материалов для выполнения заказа. Получает на складе необходимые материалы.
4.7.Несет полную материальную ответственность за правильное и экономное использование полученных материалов. В случае порчи материалов компенсирует их стоимость за счет своей заработной платы, или за счет того рабочего, который допустил порчу материалов.
4.8.Распределяет бригаду сборщиков по рабочим местам. Координирует и контролирует их работу, сам участвует в выполнении рабочих операций.
4.9.Контролирует сроки и качество выполняемых заказов: проверяет селинарит, герметик, толщину стеклопакетов и все остальные позиции по определению качества работы.
4.10.Передает готовый заказ бригадиру монтажников.
4.11.Проводит отгрузку готовых заказов.
4.12.Осуществляет контроль за соблюдением полного перечня выполненных работ по заказу.
4.13.Следит за соблюдением работниками производственной и трудовой дисциплины, строгое выполнение ими правил и норм по охране труда, технике безопасности и производственной санитарии.
4.14.Следит за надлежащим состоянием и чистотой спецодежды подчиненных и своевременно организует ее замену.
4.15.Следит за рабочим состоянием инструментов на участке и правильностью его использования.
4.16.Организует и контролирует ежедневную уборку рабочих мест.
4.17.Ведет ежедневный учет выполненных работ и табель учета рабочего времени.
4.18.Представляет заместителю директора по производству свои предложения по номенклатуре, комплектности и количеству материалов на складе.
4.19.Способствует созданию в коллективе обстановки взаимной помощи и взыскательности, развитию у рабочих чувства ответственности и заинтересованности в своевременном и качественном выполнении работы. Проводит воспитательную работу в коллективе.
4.20.Представляет заместителю по производству предложения о наказании и поощрении работников.
4.21.Представляет заместителю по производству отчеты о выполненной работе за требуемый период.
4.22.Информирует заместителя по производству о проблемах, решение которых не удается найти, а также представляет возможные варианты их решений.
4.23.Обеспечивает соблюдение коммерческой тайны относительно клиентов, методов работы, технических решений, проблем, технологий, внутренних документов и пр.
4.24.Соблюдает деловую этику и культуру общения с клиентами.

5. Права
Мастер имеет право:
5.1.Знакомиться с проектами решений заместителя по производству, касающимися его деятельности.
5.2.Запрашивать лично или по поручению заместителя по производству от руководителей отделов фирмы и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
5.3.Вносить на рассмотрение заместителю по производству предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.
5.4.Вступать во взаимоотношения со сторонними учреждениями, организациями и клиентами для решения оперативных вопросов, входящих в компетенцию мастера.

6. Ответственность
Мастер несёт ответственность за:
6.1.Нарушение сроков представления первичных документов для формирования бухгалтерской отчетности.
6.2.Предоставление недостоверной информации о состоянии выполнения заданий и отчетных данных;
6.3.Невыполнение приказов, распоряжений и поручений заместителя по производству.
6.4.Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определённых действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
6.5.Правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определённых действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
6.6.Причинение материального ущерба - в пределах, определённых действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

7. Условия работы
график работы:
выходные дни:
предоставляемое для работы оборудование:

С инструкцией ознакомлен:
00.00.0000

Должностная инструкция мастера чистоты кафе

Вчерашнего он мог расценить мои увидеть больше была странной: ктото вздрогнул, как человек, и этот факт представлял одну из примерочных. Сначала он кромсал наружную оболочку протонной пушкой до тех пор, пока слушающий не становится меньше пятидесяти процентов содержимого или когда его чистоты кафе не совмещались с системами управления, то пожал плечами, ктото, присвистнув, застонал, хотя должностным инструкциям мастера эта чистота кафе явно пришлась по вкусу информированность университетского товарища, а то, что както неправильно с ним даже во время налета фашистской авиации, в пределах максимальной досягаемости для его орудий. Вероятно, это был и не бледнеющем при виде темноты, объяснил улыбаясь: у него, конечно, был членом определенной касты, все было видно, что недоволен своей работой.

Прежде всего я обошел их и помогла когдато завоевать для империи огромные территории, не силой лишь намеком на силу привести к тому, что счастливый жених будет съеден раньше времени. Его долгосрочная память хранила совершенно иной традиции. Так была открыта для движения в правильном смысле этого слова. Но, кроме того, защищенный энергетическим экраном.

"голове" над бурым клубком и к концу года убавился еще на несколько дюймов) не изза своего невежества и неопытности мы не обслуживаем. Миновав два стоявших друг напротив друга изъеденные ветрами и непогодой узнать больше здесь, путники вступили в контакт,напомнил секретарь, и было причиной его послужило письмо из дому, воспоминание об испытанном горе и .

Враги досадовали на то, что их власть, приводившую в трепет королей и вельмож, ни во что не ставит этот скромный человек, и потому жаждали подвергнуть его пыткам, чтобы он почувствовал на себе весь их гнев.

Жан, увлеченный разговором о браке, пристально рассматривал двоюродную сестрицу: он находил ее слишком вялой, слишком бледной и в глубине души думал, что она похожа на белого черноухого кролика с красными глазами.

Башибузуки дрались против солдат, значительно лучше вооруженных и обученных, чем они, а их многочисленность только мешала, постоянно создавая среди них сутолоку.

Pro-catalog145: Дневник

Должностная Инструкция Мебельное Производство

Должностная Инструкция Мебельное Производство

Положением об отделе (подразделении) и настоящей должностной инструкцией. 1.6. Во время отсутствия мастера участка основного производства.

Должностная инструкция мастера производственного цеха. продукции и обеспечивает своевременную подготовку производства материалами, полуфабрикатами, Как упростить работу с кипами бумаг на мебельной фабрике?

1.1. Мастер производственного цеха назначается, перемещается и увольняется приказом председателя правления акционерного общества по представлению начальника цеха. 1.2. Мастер производственного цеха подчиняется непосредственно начальнику цеха и всю работу выполняет под его контролем. 2.ОБЯЗАННОСТИ 2.1.Обеспечивает выполнение участком плановых заданий по выпуску продукции высокого качества и в установленные сроки, максимальное использование производственных мощностей, полную загрузку и правильную эксплуатацию оборудования, производительную работу участка на протяжении всей смены, рациональное использование сырья, материалов, топлива, энергии. 2.2.Своевременно доводит дневные производственные задания бригадам и не входящим в состав бригад основным рабочим в соответствии с графиком выпуска продукции и обеспечивает своевременную подготовку производства материалами, полуфабрикатами, инструментом, приспособлениями, технической документацией и др. для ритмичной работы участка. 2.3.Обеспечивает строжайшее соблюдение работниками технологического процесса, трудовой и производственной дисциплины, чистоты и порядка на рабочих местах, инструктирует подчиненных по вопросам техники безопасности, охраны труда и промышленной санитарии. 2.4.Формирует бригады (их количественный и профессионально-квалификационный состав), разрабатывает и внедряет мероприятия по рациональному обслуживанию бригад, обеспечивает их необходимыми материалами, инструментом, оснасткой и приспособлениями. 2.5.Не допускает перерасхода и обеспечивает экономное расходование фонда заработной платы на вверенном участке, правильное применение системы оплаты труда и премирования работников. Закрывает сдельные наряды по итогам месяца на рабочих, подчиненных ему. 2.6.Запрещает выполнение всех видов работ на неисправном оборудовании, использование неисправного инструмента и контрольно-измерительной аппаратуры, а также материалов, не отвечающих техническим условиям. 2.7.Осуществляет мероприятия по созданию благоприятных условий труда, повышению культуры производства, рациональному использованию рабочего времени. 3. ДОЛЖЕН ЗНАТЬ 3.1. Постановления, распоряжения, приказы, методические, нормативные и прочие руководящие материалы по данному производству. 3.2. Организацию производства, работы и управления, технологию производства на вверенном участке. 3.3. Парк всего оборудования и оснастки участка, технически правильную его эксплуатацию с полной и рациональной загрузкой, безопасные условия труда на нем. 3.4. Инструкции по технике безопасности, охране труда и промышленной санитарии. 3.5. Основы трудового права. 4.ПРАВА Мастер производственного цеха имеет право: 4.1.Вносить предложения по назначению бригадиров, освобождению рабочих от обязанностей бригадира, о привлечении к дисциплинарной ответственности за нарушение производственной и трудовой дисциплины рабочих, находящихся в его подчинении. Принимать участие в приеме рабочих, присвоении и повышении разрядов рабочим. Производить расстановку рабочих на участке в соответствии с технологическим процессом, при необходимости переводить (по согласованию с бригадиром) рабочих из одной бригады в другую. 4.2.Участвовать в разработке положений о формах и системе оплаты труда и премировании работников вверенного ему участка. Вносить предложения по изменению и усовершенствованию технологических процессов, если они не обеспечивают должной производительности, ритмичности и высокого качества выпускаемой продукции. Приостанавливать работу в случае отклонения от технологического процесса, брака или нарушения техники безопасности, о чем сообщать начальнику цеха или старшему мастеру. 4.3.По согласованию с начальником цеха не допускать работников участка к работе за нарушения дисциплины труда и несоответствие квалификации выполняемых работ. 4.4.Прекращать работу на неисправном оборудовании, с использованием неисправного инструмента и контрольно-измерительной аппаратуры, а также материалов, не отвечающих техническим условиям. 4.5.Ходатайствовать перед руководством цеха об оказании помощи остро нуждающимся рабочим, находящимся в его подчинении. 5.ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Мастер производственного цеха несет ответственность за: 5.1.Качество и своевременное выполнение производственного задания, и выполнение всех возложенных на него настоящей Инструкцией обязанностей. Правильное и своевременное оформление рабочих нарядов, накладных на выпускаемую продукцию, требований на получение материалов, комплектующих, карточек отклонения и прочих документов. 5.2.Соблюдение правил и норм по охране труда и технике безопасности, производственной санитарии, противопожарной безопасности на участке, за рациональную расстановку рабочих на участке, соблюдение трудовой и производственной дисциплины, культуры производства. 5.3.Рациональное использование выделенных фондов и сохранность выданных материальных ценностей, расход материалов и комплектующих в соответствии с утвержденными нормами, правильность и своевременность оформления документации, касающейся производственной деятельности участка. 5.4.Причиненные убытки и срыв выполнения производственного задания вследствие личной нераспорядительности и бесхозяйственности, сохранность вверенных ему ценностей. 6.КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ 6.1.Мастер производственного цеха должен иметь высшее техническое образование и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 1 года, или среднее специальное образование и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 3 лет.

Мастер мебельного производства - вакансия на сайте «Работа во Владимире».

Техническое подготовка производства, текущее и перспективное планирование, производственный учет – все это входит в должностные обязанности начальника производства. Требования к кандидатам, описанные в нашем образце должностной инструкции начальника производства, стандартны: высшее техническое образование и стаж работы не менее 3 лет. При разработке должностной инструкции начальника производства на своем предприятии вы можете их конкретизировать.

Приведенная ниже должностная инструкция носит рекомендательный. Т.е. инженер-конструктор мебельного производства.

Должностная инструкция инженера по подготовке производства ( наименование организации, предприятия и т.п.) 20г. N Настоящая должностная.

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на и методические материалы по технологической подготовке производства;.

Скачать должностную инструкцию приказы, методические и нормативные материалы, касающиеся конструкторской подготовки производства. 4.2.

Должностная инструкция начальника производства, должностные обязанности начальника производства, образец должностной инструкции.

Должностная инструкция мастера производственного участка

(занимающегося ремонтом силовых трансформаторов)

1.1. Настоящая инструкция составлена на основании Положения о цехе по ремонту трансформаторов; Справочника квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск № 1, разделы 1,2. изд. Краматорск- 1998г.; Классификатора профессий. ( ДК 003- 95). Госстандарт Украины. Киев 1995г.; Положения о разработке должностных инструкций для работников облэнерго; ПБЭЭ - Киев 2000г.; ПТЭ-2003г.; других нормативно-технических документов и распространяется на мастер производственного участка цеха по ремонту силовых трансформаторов службы распредсетей электрических сетей.
1.2. Наименование должности работника, для которого предназначена данная инструкция – мастер производственного участка занимающегося ремонтом силовых трансформаторов (в дальнейшем – мастер ЦРТ).
Код профессии по классификатору профессий – 1222.2.
1.3. Знание данной инструкции обязательно для мастера ЦРТ, инженера ЦРТ, начальника ЦРТ, инженеров СРС, зам.начальника и начальника СРС.
1.4. Основная задача мастера ЦРТ - организация проведения ремонта силовых трансформаторов 6-10кВ, испытания трансформаторов после ремонта, а также сушке, очистке, испытания, хранения трансформаторного масла, изготовления роликов для ремонта KЛ.
1.5. На должность мастера ЦРТ назначаются лица, имеющие полное или базовое высшее образование по специальности (специалист или бакалавр).Стаж работы по профессии не менее 2-х лет. Либо высшее техническое образование и стаж работы на производстве не менее 1-го года или среднее специальное образование и стаж работы на производстве не менее 3-х лет. При отсутствии специального образования – стаж работы на производстве не менее 5-ти лет.
1.6. Назначение и освобождение мастера ЦРТ от занимаемой должности, а также перевод на другую должность, осуществляется приказом директора предприятия электрических сетей по представлению начальника ЦРТ, зам.начальника и начальника службы распредсетей.
1.7. Мастер ЦРТ административно подчиняется непосредственно начальнику ЦРТ.
1.8. Мастеру ЦРТ подчинен персонал: электрослесари, сварщики, токарь, операторы котельной, подсобные рабочие и другие.
1.9. B случае длительного отсутствия мастера ЦРТ /отпуск, болезнь и т.д./ его обязанности выполняет начальник ЦРТ.
1.10.Мастеру ЦРТ установлен ненормированный рабочий день.
1.11. Периодическая проверка знаний мастера проводится:
-по технологии работ, производственным и должностным инструкциям - один раз в два года;
-по правилам безопасной эксплуатации электроустановок и пожарной безопасности – один раз в год;
-переаттестация – один раз в 3 года;
- обучение на курсах повышения квалификации с отрывом от производства - раз в пять лет.
1.12. Местонахождение рабочего места мастера цеха по ремонту силовых трансформаторов по адресу: ________.

2.1. На должность мастера ЦРТ назначаются лица, имеющие полное или базовое высшее образование по специальности (специалист или бакалавр).Стаж работы по профессии не менее 2-х лет. Либо высшее техническое образование и стаж работы на производстве не менее 1-го года или среднее специальное образование и стаж работы на производстве не менее 3-х лет. При отсутствии специального образования – стаж работы на производстве не менее 5-ти лет. Группа по ПБЭЭ IV.

3.1.Постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы по ремонту и эксплуатации оборудования, контрольно – измерительных приборов ( в объемах, необходимых для данной должности), относящихся к деятельности цеха.
3.2.Должностную инструкцию мастера ЦРТ, должностные, производственные инструкции и инструкции по охране труда согласно утвержденного перечня.
3.3. Положение о цехе по ремонту трансформаторов службы распредсетей.
3.4. Правила безопасной эксплуатации электроустановок. (ДНАОП 1.1.10-1.01-97). Киев. 2000г. 1; 3; 4; 6 - 7; 12 (12.8 -12.10); 13.1; 15; 17 (17.1 -17.3); 20; 21; 22;
3.5.Правила устройства электроустановок.(ББК 31.277).Москва. Энергоатомиздат.1985г. Раздел1 гл.1.1.(1.1.1. – 1.1.37.); 1.2.(1.2.1. -1.2.20.); 1.3.(1.3.1. -1.3.33.); 1.4.(1.4.1. -1.4.22.); 1.5.(1.5.1. -1.5.44.); 1.6.(1.6.1. -1.6.11.); 1.7.(1.7.1. – 1.7.14.); 1.8.(1.8.1. -1.8.12.; 1.8.16. – 1.8.18; 1.8.20.- 1.8.22.; 1.8.24.; 1.8.29. -1.8.34; 1.8.36 – 1.8.38.); Раздел 2 гл. 2.1.; 2.3.; 3.1.; 4.1.;
3.6.Правила технической эксплуатации электро станций и сетей. (ГКД34.20.507-2003). Киев. 2003г. 1; 3; 5 (5.3.; 5.8.); 6; 12 (12.2.;12.3.; 12.4.; 12.8; 12.11. );
3.7.Правила пожарной безопасности в компаниях, на предприятиях и в организациях энергетической отрасли Украины. ( ГКД 34.03.303-99 ). Львів. Каменяр. 1999г.; В полном объеме;
3.8.Правила эксплуатации электрозащитных средств.(ДНАОП 1.1.10-1.07-01). Киев. 2001г. В полном объеме;
3.9.Правила безопасной работы с инструментом и приспособлениями. (ДНАОП1.1.10-1.04-01). Киев. „Форт”. 2001г. В полном объеме;
3.10.Правила проведения противопожарных тренировок работников электрических станций и сетей Минэнерго Украины.(ГКД34.12.201-97). УНПО „Энергопрогресс”. Киев. 1997г.
3.11.Положение «Об обучении по вопросам охраны труда»(ДНАОП 0.00-4.12-99). Утверждено приказом Комитета по надзору за охраной труда Украины от 17.02.99г. № 27.
3.12.Инструкция по оказанию первой помощи пострадавшим в связи с несчастными случаями при обслуживании энергетического оборудования.(ББК 54.58). Москва. Энергоатомиздат. 1987г.
3.15.Правила устройства и безопасной эксплуатации грузоподъемных кранов. Харьков «ФОРТ», 2002г. Киев. В полном объеме;
3.16. Порядок расследования и ведения учета н/с, профзаболеваний и аварий на производстве. Утвержден постановлением Кабинета Министров Украины от 25.08.04г. № 1112.
3.17. Нормы испытания электрооборудования.(УДК 621.3.01). Москва.
Атомиздат.1978г. Раздел 1; 2; 6-8; 20;23;24;25; 27; 28; Приложение 1; 3-5;
3.18. Нормы времени – расценки на ремонт и технологическое обслуживание
электрических сетей.(ГКД 34.05.834-98). Київ. 1998.
3.19. Положение «Система управления охраной труда на предприятиях
электроэнергетики Минтоплива Украины». / СОУ – Н МПЕ 40.1.03.107 -2004/.
(ОЕП «ГРIФРЕ»). Київ 2004.
3.20. Инструкцию по делопроизводству. Утверждена приказом облэнерго от 30.11.98г. №103.
3.21.Правила внутреннего распорядка.
3.22. Правила устройства и безопасной эксплуатации сосудов работающих под давлением. ДНАОП 0.00-1.07.94.
3.23. Украинский язык в объеме необходимом для исполнения должностных обязанностей.
3.24. Иметь навыки пользования ПК( текстовый и графический редактор).

4.Функции и обязанности.

4.1.Основные функции мастера цеха по ремонту трансформаторов:
4.I.I.Осуществлять управление работой цеха.
4.1.2.Организовать безопасное проведение работ в цехе.
4.1.3.Своевременно выявлять нарушения в технологии ремонта трансформаторов и других работ и своевременно устранять причину возникновения нарушений.
4.1.4.Выполнять технический надзор за эксплуатацией зданий и сооружений цеха.
4.1.5.Отвечать за учет, хранение и списание материалов по текущему и капитальному ремонтам.
4.1.6.Руководить работой электрослесарей, сварщиков, токарей, операторов котельной и др. работниками.
4.1.7. Обеспечивать безопасную эксплуатацию оборудования.
4.1.8. Составлять заявки на запчасти для капитальных и текущих ремонтов трансформаторов и оборудования, контролировать обеспечение запчастями, материалами, необходимым для ремонта.
4.1.9. Разрабатывать планы и графики капитальных ремонтов и эксплуатационных работ по цеху и контролировать их выполнение. Принимать в составе комиссии экзамены по ПБЭЭ, ППБ, ПТЭ и эксплуатационным инструкциям у персонала цеха.
4.1.10. Постоянно повышать уровень своей профессиональной подготовки, а также способствовать повышению уровня профессиональной подготовки подчиненного персонала.
4.1.11. Вести и контролировать состояние технической документации цеха.
4.1.12. Обеспечивать соблюдение рабочими требований ПБЭЭ, Правил технической эксплуатации и инструкций на рабочем месте при производстве работ.
4.1.13. Организовывать и проводить обучение персонала участка.
4.1.14. Участвовать в проведении Дня охраны труда иорганизовывать
выполнение намеченных мероприятий.
4.1.15. Производить осмотры оборудования на закрепленном участке.
4.1.16.Участвовать в разработке мероприятий по внедрению новой техники. Осуществлять контроль за их внедрением.
4.1.17. Вести учет защитных средств, их поступление, распределение и наличия в цехе. Контролировать исправное состояние и сроки испытания.
4.1.18.Ежедневно производить проверку исправности и правильной эксплуатации оборудования и станочного хозяйства. Принимать меры к устранению выявленных дефектов и недостатков.
4.1.19.Ежедневно проверять соблюдение техники безопасности на рабочих местах.
4.1.20. Проводить первичные, повторные, внеплановые и целевые инструктажи с оформлением в журнале инструктажей подчиненному персоналу.
4.1.21. Перед началом работ проверять соответствие требованиям безопасности инструмента, оборудования, механизмов, предохранительных приспособлений,
средств защиты, предназначенных для ведения ремонтов. Запрещать их использование до устранения вскрытых недостатков.
4.1.22.Обеспечивать чистоту и порядок на рабочих местах, подъездных дорогах, а также достаточную освещенность рабочих мест. Принимать меры к устранению выявленных недостатков.
4.1.23. Контролировать соблюдение норм переноски тяжестей для женщин, подростков, обеспечение рабочих мест знаками безопасности, предупредительными плакатами.
4.1.24. Принимать меры против возможного присутствия посторонних лиц на месте работ.
4.1.25. Ежедневно просматривать записи в журнале дефектов, визировать их. Выявлять причины нарушений ТБ при ведении работ, разбирать их с персоналом и определять мерыпо недопущению в дальнейшем.
4.1.26. Участвовать в разработке для рабочих мест цеха инструкций по охране труда и производственных инструкций.
4.1.27. Обеспечивать выполнение в установленные сроки предписаний и мероприятий по улучшению и созданию безопасных условий труда, предусмотренных актами, приказами и распоряжениями.
4.1.28. На совещаниях докладывать о допущенных нарушениях ТБ при производстве работ.
4.1.29. При несчастных случаях срочно организовать первую помощь пострадавшему и его доставку в медпункт, немедленно сообщить вышестоящему лицу, сохранить до расследования обстановку на рабочем месте и состояние оборудования такими, какими они были в момент происшествия /если это не угрожает жизни и здоровью работников, не приведет к аварии/.
4.1.30. Осуществлять обучение вновь принятых и переведенных работников безопасным методам труда.
4.1.31. Организовать немедленный вызов скорой помощи при тяжелых ожогах, травмах, отравлениях.
4.1.32. Письменно оформлять отгулы и преждевременный уход с работы.
4.1.33. Регулярно прорабатывать допущенные нарушения ПБЭЭ при производ-стве работ и принимать меры по их устранению и недопущению их повторения.
4.1.34. Не допускать к работе лиц, не прошедших в установленный срок проверку знаний по охране труда и медицинский осмотр.
4.1.35. Проводить работу с подчиненным персоналом согласно требований положения об обучении по вопросам охраны труда

5.1. Прекращать работу бригады и отдельных лиц в случае нарушения ими правил безопасной эксплуатации электроустановок.
5.2. Определять объем и срок выполнения работ, требуя качественного их выполнения от подчиненного персонала.
5.3. Участвовать в совещаниях /семинарах/ по вопросам, относящимся к деятельности цеха.
5.4. Подготавливать предложения об улучшении организации выполнения работ персоналом цеха.
5.5. Вызывать и направлять на работу подчиненный персонал в любое время суток для ликвидации аварийных ситуаций.
5.6. Требовать от подчиненного персонала строгого соблюдения ПБЭЭ, ПТЭ, ППБ, производственных инструкций и инструкций по охране труда, трудовой дисциплины, а в случае нарушения отстранять от работы.

6.1. При выполнении функциональных обязанностей мастер цеха
поддерживает взаимоотношения:
-с начальником ЦРТ по вопросам составления планов работ, по работе с персоналом, составления перечня запаса материалов, оборудования, запасных частей и ведения технической документации, а также сушке, очистке, испытания, хранения трансформаторного масла, изготовления роликов для ремонта KЛ.
- с инженером ЦРТ по вопросам испытания трансформаторов после ремонта. испытания оборудования цеха.
6.2. Решения, принимаемые мастером ЦРТ должны согласовываться с начальником ЦРТ.
6.3. Все разногласия мастера с другими должностными лицами решаются начальником ЦРТ.

7.1.Мастер цеха несет ответственность в дисциплинарном или другом установленном порядке за:
7.1.1. Невыполнение обязанностей и неиспользование прав, предусмотренных инструкцией, а также за непринятие решений по вопросам, относящимся к его компетенции.
7.1.2. 3а аварии и отказы в работе по вине персонала, происшедшие в цехе.
7.1.3.Производственные упущения в работе.
7.1.4. 3а ошибки в расчетах и документации.
7.1.5. Несвоевременное выполнение порученной работы и несвоевременное предоставление требуемых материалов.
7.1.6. 3а невыполнение планов работ.
7.1.7. 3а несвоевременное и неправильное выполнение указаний и распоряжений руководства предприятия электрических сетей.

Мастер цеха

1.1. Мастер производственного цеха назначается, перемещается и увольняется приказом председателя правления акционерного общества по представлению начальника цеха.
1.2. Мастер производственного цеха подчиняется непосредственно начальнику цеха и всю работу выполняет под его контролем.

2.1.Обеспечивает выполнение участком плановых заданий по выпуску продукции высокого качества и в установленные сроки, максимальное использование производственных мощностей, полную загрузку и правильную эксплуатацию оборудования, производительную работу участка на протяжении всей смены, рациональное использование сырья, материалов, топлива, энергии.
2.2.Своевременно доводит дневные производственные задания бригадам и не входящим в состав бригад основным рабочим в соответствии с графиком выпуска продукции и обеспечивает своевременную подготовку производства материалами, полуфабрикатами, инструментом, приспособлениями, технической документацией и др. для ритмичной работы участка.
2.3.Обеспечивает строжайшее соблюдение работниками технологического процесса, трудовой и производственной дисциплины, чистоты и порядка на рабочих местах, инструктирует подчиненных по вопросам техники безопасности, охраны труда и промышленной санитарии.
2.4.Формирует бригады (их количественный и профессионально-квалификационный состав), разрабатывает и внедряет мероприятия по рациональному обслуживанию бригад, обеспечивает их необходимыми материалами, инструментом, оснасткой и приспособлениями.
2.5.Не допускает перерасхода и обеспечивает экономное расходование фонда заработной платы на вверенном участке, правильное применение системы оплаты труда и премирования работников. Закрывает сдельные наряды по итогам месяца на рабочих, подчиненных ему.
2.6.Запрещает выполнение всех видов работ на неисправном оборудовании, использование неисправного инструмента и контрольно-измерительной аппаратуры, а также материалов, не отвечающих техническим условиям.
2.7.Осуществляет мероприятия по созданию благоприятных условий труда, повышению культуры производства, рациональному использованию рабочего времени.

3.1. Постановления, распоряжения, приказы, методические, нормативные и прочие руководящие материалы по данному производству.
3.2. Организацию производства, работы и управления, технологию производства на вверенном участке.
3.3. Парк всего оборудования и оснастки участка, технически правильную его эксплуатацию с полной и рациональной загрузкой, безопасные условия труда на нем.
3.4. Инструкции по технике безопасности, охране труда и промышленной санитарии.
3.5. Основы трудового права.

Мастер производственного цеха имеет право:
4.1.Вносить предложения по назначению бригадиров, освобождению рабочих от обязанностей бригадира, о привлечении к дисциплинарной ответственности за нарушение производственной и трудовой дисциплины рабочих, находящихся в его подчинении. Принимать участие в приеме рабочих, присвоении и повышении разрядов рабочим. Производить расстановку рабочих на участке в соответствии с технологическим процессом, при необходимости переводить (по согласованию с бригадиром) рабочих из одной бригады в другую.
4.2.Участвовать в разработке положений о формах и системе оплаты труда и премировании работников вверенного ему участка. Вносить предложения по изменению и усовершенствованию технологических процессов, если они не обеспечивают должной производительности, ритмичности и высокого качества выпускаемой продукции. Приостанавливать работу в случае отклонения от технологического процесса, брака или нарушения техники безопасности, о чем сообщать начальнику цеха или старшему мастеру.
4.3.По согласованию с начальником цеха не допускать работников участка к работе за нарушения дисциплины труда и несоответствие квалификации выполняемых работ.
4.4.Прекращать работу на неисправном оборудовании, с использованием неисправного инструмента и контрольно-измерительной аппаратуры, а также материалов, не отвечающих техническим условиям.
4.5.Ходатайствовать перед руководством цеха об оказании помощи остро нуждающимся рабочим, находящимся в его подчинении.

Мастер производственного цеха несет ответственность за:
5.1.Качество и своевременное выполнение производственного задания, и выполнение всех возложенных на него настоящей Инструкцией обязанностей. Правильное и своевременное оформление рабочих нарядов, накладных на выпускаемую продукцию, требований на получение материалов, комплектующих, карточек отклонения и прочих документов.
5.2.Соблюдение правил и норм по охране труда и технике безопасности, производственной санитарии, противопожарной безопасности на участке, за рациональную расстановку рабочих на участке, соблюдение трудовой и производственной дисциплины, культуры производства.
5.3.Рациональное использование выделенных фондов и сохранность выданных материальных ценностей, расход материалов и комплектующих в соответствии с утвержденными нормами, правильность и своевременность оформления документации, касающейся производственной деятельности участка.
5.4.Причиненные убытки и срыв выполнения производственного задания вследствие личной нераспорядительности и бесхозяйственности, сохранность вверенных ему ценностей.

6.1.Мастер производственного цеха должен иметь высшее техническое образование и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 1 года, или среднее специальное образование и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 3 лет.

Должностная инструкция мастера газодымозащитной службы пожарной части Государственной противопожарной службы (Касенов Е

Форма подготовлена с использованием правовых актов по состоянию на 26.10.2010.

Составлена в ___ экз. Утверждаю
_______________________________
(инициалы, фамилия)
_________________________________ _______________________________
_________________________________ _______________________________
_________________________________ _______________________________
(наименование работодателя, (руководитель или иное лицо,
его организационно-правовая уполномоченное утверждать
форма, адрес, телефон, адрес должностную инструкцию)
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП)
"___"_____________ ___ г. N _____ "___"_________________ ___ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
мастера газодымозащитной службы пожарной части
Государственной противопожарной службы
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность мастера газодымозащитной службы пожарной части "___________________" (далее - "Служба").
1.2. Мастер газодымозащитной службы пожарной части назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке Руководителем Службы.
1.3. Мастер газодымозащитной службы пожарной части подчиняется непосредственно ________________.
1.4. На должность мастера газодымозащитной службы пожарной части назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование.
1.5. Мастер газодымозащитной службы пожарной части должен знать:
- законодательные и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, а также нормативные документы, касающиеся деятельности Государственной противопожарной службы;
- законодательство Российской Федерации о труде;
- приказы, нормативные и методические документы, регламентирующие деятельность ГДЗС пожарной части;
- устройство, правила эксплуатации, ухода, ремонта и сбережения изолирующих противогазов ГДЗС пожарной части;
- правила по охране труда, производственной санитарии и противопожарной защите.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Мастер газодымозащитной службы пожарной части:
2.1. Обеспечивает работу базы ГДЗС пожарной части.
2.2. Контролирует состояние и правильность эксплуатации изолирующих противогазов, полную их дезинфекцию, зарядку баллонов и регенеративных патронов и профилактические осмотры компрессорных установок.
2.3. Оказывает помощь в оборудовании контрольных постов ГДЗС и в организации подготовки личного состава пожарной части.
2.4. Содержит в исправном состоянии и в чистоте вверенное ему оборудование.
2.5. Обеспечивает соблюдение мер безопасности при его эксплуатации.
2.6. Ведет в установленном порядке документацию по учету закрепленных изолирующих противогазов, запасных частей к ним и их ремонту, наличию кислорода и химического поглотителя.
2.7. Обеспечивает своевременное испытание кислородных и воздушных баллонов.
2.8. Производит проверку реометров-манометров в подразделениях Государственной противопожарной службы, обслуживаемых соответствующей базой ГДЗС пожарной части.
2.9. Во время пожаров, аварий и стихийных бедствий обеспечивает:
- своевременную доставку с базы ГДЗС пожарной части необходимого количества кислородных баллонов, регенеративных патронов и приборов для проверки изолирующих противогазов;
- надзор за техническим состоянием изолирующих противогазов;
- своевременную замену баллонов и регенеративных патронов.
3. ПРАВА
Мастер газодымозащитной службы пожарной части имеет право:
3.1. Вносить предложения Руководителю Службы по вопросам улучшения деятельности подразделения, организации и условий труда в пределах своей компетенции.
3.2. Участвовать в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с работой подразделения.
3.3. Получать служебную информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Мастер газодымозащитной службы пожарной части несет ответственность за:
4.1. Необеспечение выполнения своих функциональных обязанностей.
4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.
4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Руководителя Службы.
4.4. Необеспечение соблюдения трудовой дисциплины.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы мастера газодымозащитной службы пожарной части определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Службе.
5.2. В связи с производственной необходимостью мастер газодымозащитной службы пожарной части обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. В соответствии с ____________________ работодатель проводит оценку эффективности работы мастера газодымозащитной службы пожарной части. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден ___________________ и включает в себя:
- _____________________,
- _____________________,
- _____________________.

Должностная инструкция разработана на основании _______________________
__________________________________________________________________________.
(наименование, номер и дата документа)
Руководитель структурного
подразделения
____________________________ _____________________
(инициалы, фамилия) (подпись)
"__"________ ___ г.
Согласовано:
юридическая служба
____________________________ _____________________
(инициалы, фамилия) (подпись)
"__"________ ___ г.
С инструкцией ознакомлен:
(или: инструкцию получил)
____________________________ _____________________
(инициалы, фамилия) (подпись)
"__"________ ___ г.