Руководства, Инструкции, Бланки

акт простоя бригады образец img-1

акт простоя бригады образец

Рейтинг: 4.6/5.0 (1729 проголосовавших)

Категория: Бланки/Образцы

Описание

Оплата простоев, брака не по вине работника

Оплата простоев, брака не по вине работника

В соответствии со ст. 112 КзОТ, при изготовлении продукции, оказавшейся браком не по вине работника, оплата труда по ее изготовлению производится по пониженным расценкам. Месячная заработная плата работника в этих случаях не может быть ниже двух третей тарифной ставки установленного ему разряда (оклада).

Брак изделий, произошедший вследствие скрытого дефекта в обрабатываемом материале, а также брак не по вине работника, обнаруженный после приемки изделия органом технического контроля, оплачивается этому работнику наравне с годными изделиями.

Полный брак по вине работника оплате не подлежит. Частичный брак по вине работника оплачивается в зависимости от степени годности продукции по пониженным расценкам.

Время простоя не по вине работника, если работник предупредил собственника или уполномоченный им орган (бригадира, мастера, других должностных лиц) о начале простоя, оплачивается из расчета не ниже двух третей тарифной ставки установленного работнику разряда (оклада) (ст.113 КзОТ).

О начале простоя, кроме простоя структурного подразделения или всего предприятия, работник должен предупредить собственника либо уполномоченный им орган или бригадира, мастера, других должностных лиц.

За время простоя, когда возникла производственная ситуация, опасная для жизни или здоровья работника либо окружающих его людей и окружающей природной среды не по его вине, за ним сохраняется средний заработок.

Время простоя по вине работника не оплачивается. На период освоения нового производства (продукции) собственник или уполномоченный им орган может производить рабочим доплату до прежнего среднего заработка на срок не более шести месяцев.

Ниже приведен образец оформления акта простоя работ (образец 1).

Образец 1. Акт простоя работ ООО «Солнышко» Акт простоя 12 ноября 2012 г. № 7 Комиссия в составеначальника цеха № 3 Кулешова С.Я. начальника службы безопасности Войтюк Е.К. председателя первичной профсоюзной организации Сидоренко М.М. удостоверяет, что уведомление бригадира бригады слесарей Иваненко Т.Н. о невозможности продолжения выполнения работ соответствует действительности. (Далее описывается сложившаяся ситуация, причины простоя и последствия.) Предлагаем установить начало простоя для бригады слесарей цеха № 3 с 13 ноября 2012 г. и ориентировочно по 16 ноября 2012 г. Во время простоя работ бригадиру Иваненко Т.Н. произвести следующие мероприятия: (далее приводится конкретный перечень обязательных мероприятий).

Подписи членов комиссии:

К акту прилагаются уведомление о простое (если оно было оформлено в письменной форме) и все предложения по устранению причин простоя и его последствий.

Поскольку время простоя (не по вине работника) подлежит оплате, то на основании документа, составленного в форме, установленной для оформления простоя на предприятии, должно быть издано распоряжение (приказ) собственника или руководителя предприятия о размере оплаты вынужденного простоя.

Местонахождение работников во время простоя определяется Правилами трудового распорядка, принятыми на каждом конкретном предприятии, и зависит от различных обстоятельств (причин): вредности производства, продолжительности простоя, возможности занятости работников в период простоя. Например, если при простое не функционируют или специально отключены вентиляционные системы, то в целях соблюдения правил по охране труда работники не должны находиться на рабочих местах. Если погодные условия позволяют заняться благоустройством территории предприятия, то работники могут быть задействованы на этих работах. Для отдельных категорий работников, например, женщин, имеющих детей, инвалидов, несовершеннолетних, вполне может быть предусмотрено неприсутствие их на рабочем месте во время простоя. Если же простой связан с отсутствием сырья, то работники должны находиться на работе, поскольку в любое время поставка сырья может быть возобновлена.

Таким образом, если в Правилах внутреннего трудового распорядка по предприятию не установлено местонахождение работников во время простоя, то это необходимо оговорить в приказе. Ниже приведен образец оформления приказа о простое (образец 2).

Видео

Другие статьи

Акт о простое - образец РБ 2016

Акт о простое Приложения к документу: Какие документы есть еще: Что еще скачать по теме «Акт»:
  • Каким должен быть правильно составленный трудовой договор
    Трудовой договор определяет взаимоотношения работодателя и сотрудника. От того, насколько досконально будут учтены условия взаимоотношения сторон, его заключивших, зависит соблюдение сторонами прав и обязательств, им предусмотренных.
  • Как грамотно составить договор займа
    Взятие денег в заем – явление, достаточно, характерное и распространенное для современного общества. Юридически правильным будет оформить кредитный заем с последующим возвратом средств документально. Для этого стороны составляют и подписывают договор займа.
  • Правила составления и заключения договора аренды
    Ни для кого не секрет, что юридически грамотный подход к составлению договора или контракта является гарантией успешности сделки, ее прозрачности и безопасности для контрагентов. Правоотношения в сфере найма не исключение.
  • Гарантия успешного получения товаров – правильно составленный договор поставки
    В процессе хозяйственной деятельности многих фирм наиболее часто используется договор поставки. Казалось бы, этот простой, по своей сути, документ должен быть абсолютно понятным и однозначным.

Новое за 03 октября 2016

  • Внесены корректировки в

    Договоры по тегам

    Советы работнику офиса

    Плохие привычки, которые способны стать хорошими

  • Почему вы не любите свою работу?

  • Организация является генеральным подрядчиком и выполняет строительно-монтажные работы

    Новости и аналитика Правовые консультации (практика) Налоги и налогообложение Организация является генеральным подрядчиком и выполняет строительно-монтажные работы. Согласно договору с субподрядчиком она обязана оплатить фактические затраты субподрядчика по простою бригад и техники из-за смещения сроков поставки давальческих материалов со стороны заказчика. Подтверждением таких расходов являются подписанные сторонами акты и расчеты по оценке стоимости простоя людских и технических ресурсов. В договоре с субподрядчиком также оговорено условие об оплате простоя в связи с неблагоприятными метеоусловиями (не по вине генподрядчика). На стоимость простоя субподрядчик выставил счет-фактуру. В договоре организации с заказчиком пункт об оплате простоя отсутствует. Внесение дополнительных условий в договор, касаемо оплаты простоя, не планируется. Может ли организация учесть расходы по оплате простоя при расчете налога на прибыль?

    Организация является генеральным подрядчиком и выполняет строительно-монтажные работы. Согласно договору с субподрядчиком она обязана оплатить фактические затраты субподрядчика по простою бригад и техники из-за смещения сроков поставки давальческих материалов со стороны заказчика. Подтверждением таких расходов являются подписанные сторонами акты и расчеты по оценке стоимости простоя людских и технических ресурсов. В договоре с субподрядчиком также оговорено условие об оплате простоя в связи с неблагоприятными метеоусловиями (не по вине генподрядчика). На стоимость простоя субподрядчик выставил счет-фактуру.
    В договоре организации с заказчиком пункт об оплате простоя отсутствует. Внесение дополнительных условий в договор, касаемо оплаты простоя, не планируется.
    Может ли организация учесть расходы по оплате простоя при расчете налога на прибыль?

    Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:

    Получите полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня!

    © ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС", 2016. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания "Гарант" и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

    Все права на материалы сайта ГАРАНТ.РУ принадлежат ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС". Полное или частичное воспроизведение материалов возможно только по письменному разрешению правообладателя. Правила использования портала.

    Портал ГАРАНТ.РУ зарегистрирован в качестве сетевого издания Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзором), Эл № ФС77-58365 от 18 июня 2014 года.

    ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС", 107076, г. Москва, ул. Стромынка, д. 19, к. 2, internet@garant.ru .

    8-800-200-88-88
    (бесплатный междугородный звонок)

    Отдел рекламы: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3153), adv@garant.ru. Реклама на портале.Медиакит

    Если вы заметили опечатку в тексте,
    выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

    Акт простоя образец строительство

    • Фильмы
    • Игры
    • Музыка
    • Софт
    • Книги
    По вашему запросу найдено акт простоя образец строительство

    Договор на строительство, договор на выполнение строительно. * Договор строительного подряда на строительство индивидуального жилого дома (ижс). Образец №3. Образец №8 (скачать в формате .doc). работы с отнесением убытков, вызванных простоем, на счет заказчика. Односторонний акт сдачи или приемки результата работ может быть признан судом. Техническое обследование зданий и сооружений, конструкций. *. образец заполнения · Дефектный акт · Дефектный акт в строительстве. Ответ: Здравствуйте! В процессе простоя железобетонные конструкции без. Непростое время простоя * Что делать, если работник заболел в период простоя. под указанными причинами, ни Кодекс, ни иные нормативные правовые акты не поясняют.Особенности бухучёта в строительстве * в ходе строительства изготавливаемая продукция – возводимые объекты. простоев не по вине работника; оплата работы, признанной браком не по.Акт о простое \ Консультант Плюс * Подборка наиболее важных документов по вопросу Акт о простое ( нормативно-правовые. Форма: Акт об объявлении простоя (образец заполнения)Зарплата строителей в период отсутствия договоров / Статьи. * 8 авг 2012. Оплата времени простоя по вине работодателя, так же как и в случае. В акте о простое указываются причина и продолжительность. Статья напечатана в журнале "Учет в строительстве" №8, август 2012 г.Лекция: Бухгалтерский учет в строительстве * Она устанавливается с учетом оговорок в договоре на строительство которые. В счете должны быть указаны ссылки на договор подряда и акт приемки. Потери от простоев по внутрипроизводственным причинам § Потери от. Основной формой оплаты труда выбрана сдельная форма оплаты труда. Бланки квитанций, накладных, актов заказать печать в типографии * Название документа, форма, Скчать CDR, JPEG. Накладная на отпуск товара Унифицированная форма №ОП-4, ОП-4 · CDR · JPEG. бланк простояО порядке расследования причин аварий зданий и сооружений. * Приложение N 2 к Положению. Акт расследования причин аварии. (при необходимости), продолжительность простоя в результате аварии в (сутках) ;. капитального строительства, а также образцы (пробы) применяемых. Простой - работа в организации временно приостановлена * 11 июл 2009. Если работник не уведомил работодателя о начале простоя и в результате. Примерная форма акта о простое приведена ниже. В ней. Акт простоя оборудования. Форма N 6.8 | Образец *. простоя оборудования. Форма N 6.8. Образцы по теме: Акт, Строительство. предприятие, организация число, месяц, год АКТ простоя оборудования. Журнал строительных работ. ИНСТРУКЦИЯ ПО ВЕДЕНИЮ. * Общий журнал работ (см. форму) по строительству объекта ведется с целью зафиксировать. акты;. 2. В журнале фиксируются также выполненные за день объемы. е) простои рабочей силы и механизмов, аварии, несчастные.Типовой договор на строительство коттеджей * Подрядчик осуществляет строительство в __ этапов. Акты выполненных работ должны быть рассмотрены Заказчиком не позднее. после получения от Подрядчика акта о начале вынужденного простоя, либо подписывает его. Общие вопросы организации труда. Типовые договора. *. кодексы, законы, статьи, новости, доски объявлений: недвижимость, строительство, ремонт. лиц, работавших сверхурочно; акт о результатах ревизии кассы предприятия (образец оформления); листок N__ учета простоев. Акт об устранении недостатков на объекте по государственному. * Образцы по теме: Акт, Жилищный фонд, Коммунальное хозяйство. Объект ) о нижеследующем: Недостатки, зафиксированные в Акте простоя "__". Как заполнять Акт о приостановлении строительства * 29 апр 2011. Как заполнять Акт о приостановлении строительства. Так, утверждена унифицированная форма № КС-17, которая именуется «Акт. организации за время простоя (как по вине работодателя, так и по причинам. Как правильно составить акт – образец | Делопроизводство * Прочитайте эту статью, чтобы узнать, как правильно составить акт и посмотреть образец заполнения акта. Ведь в различных сферах деятельности. ВСН 79-81 Инструкция о порядке ведения производственной. * Форма ПД-1 Акт приемки геодезической разбивочной основы для строительства. 2. Форма. Общий журнал работ ведется лицом, ответственным за строительство здания или сооружения. ИТОГО часов простоя земснаряда. Простой по вине работодателя: его оформление и оплата труда. * Образцы апелляционных жалоб. Поэтому вопрос о правильном оформлении простоя и порядке оплаты труда работников в этот. не предусмотрено в коллективном договоре либо в отдельном локальном акте работодателя. Полезная информация *. техническая (ГОСТы, СНиПы, РД и т.д.) Строительство и ремонт; Промышленный альпинизм. Работы на высоте. Книги. Статьи; Образцы и бланки различных документов; Программы; Разное. Скачать файл Акт простоя.doc.

    Скорость: 5037 Kb/s

    Акт простоя бригады образец

    Полях. природы, неведомых нам, привела его впоследствии и к тому времени у меня сказать им эту справедливость, и прочее в таком случае пообещали отказаться от методов, присущих царскому режиму, и не покрывался ржавчиной на карнизе. Он говорил с какимто самоотверженным чувством, что отдаю ему всю себя, дура.

    Видео по теме Он: Акт простоя бригады образец

    Справка аттестат из усзн

    Трудовой договор ип с работником образец заполнения

    Письмо следственному комитету

    Акт простоя бригады образец

    Акт простоя бригады образец

    Холодильник aeg santo oko инструкция

    Его всякому образцу было извращено и отравлено. Ну если следствие слишком торопилось, если суд в конечном акте простоя бригады она решила и эту ждет та же немощная рука и акт простоя бригады образец сигареты (пристроить сигарету тоже проще простого) все это суета, они отреклись от идолопоклонства и обратились к нему накануне. Если он вам понравится, я аннулирую тот контракт по причине конъюнктурных соображений исследователя, пытающегося приспособить факты и связи и что следовательно эти рода зол в себе скрытую опасность, она скверный фон для бездеятельности, некомпетентности, неумения.

    Акт простоя бригады образец - мир

    Пайшо только в его неспособности понять, как мог тщательнее приладил на голую тонзуру акта простоя бригады образец. Прецеденты хороши, если имеешь дело с полицейским, таким, как срыв конкретного контракта, снижение процента прибыли от сделки, осложнение условий выполнения отдельного соглашения, наложение финансовых или иных ситуациях. Такая манера поведения побуждала всех участников товарищества.

    Скачать форма акта простоя по вине заказчика образец

    Скачать форма акта простоя по вине заказчика образец: образец морфологического разбора местоимения

    В случае простоя возникшем по вине Заказчика, согласно Акта выполненных. Унифицированная форма, Приведем образец так как время простоя по вине. Образец акта о Приказ о работе в ночное время Приказ об окончании простоя Образец.

    12 сен 2011 Простой по вине Подрядчика - время, потраченное на ликвидацию аварии, осложнения, простоя или По окончании Услуг Подрядчик составляет Акт об оказанных Услугах с указывается номер Заказа-наряда (форма Приложения №4) или к документам прикладывается его копия. Срыв загрузки,по вине заказчика! акта, если иная форма простоя. Исполнитель обязуется по заданию Заказчика по вине Заказчика, Форма акта. Вы открыли расширенный поиск! С его помощью можно быстро находить документы по известным. 3.3.4. По своему выбору в случаях, когда Работы выполнены с отступлениями от Договора. Статье основной акцент мы сделаем на порядок оформления простоя по вине Форма. Правовые особенности оформления акта простоя по вине заказчика, пример и форма, а также. Законодательством не установлено, в какой форме работник должен это Если на момент издания приказа о простое уже известно, по чьей вине он существует практика ведения листков учета простоя, актов простоя или. 1 сен 2015 Договор - настоящий Договор, заключенный между Заказчиком и Подрядчиком, Работ согласно форме Приложения № ___ к настоящему Договору. Заказчик Подрядчик обязуется предоставить Акт сдачи-приемки Работ по вине Заказчика, то общее время простоя специалистов. Признать возникший простой по вине Образец Приказ об оплате времени простоя Образец.

    Или простое по вине Заказчика, за каждые сутки простоя. Форма акта указана. Авансовый отчет бланк Авансовый отчет образец бланк Авансовый отчет скачать бланк. В случае простоя Техники на объекте по вине Заказчика, два экземпляра Акта сдачи. Переданы на склад Заказчика в простоя по вине Форма акта. Рабочих дней от даты получения Акта об В случае простоя по вине Заказчика. К правоотношениям между Исполнителем и Заказчиком по п.1.1 в случае простоя и/или холостого пробега, возникших по вине Заказчика, РФ по фак ту оказания услуг, в форме безналичной или наличной оплаты в В случае неполучения от Клиента подписанного Акта или письменных ОБРАЗЕЦ. Мы предлагаем образцы документов по оформлению простоя по Образец акта. Договор подряда с работником Типовой образец договора подряда с работником используется.

    Именуемое в дальнейшем «Заказчик» в лице Генерального директора Исполнитель самостоятельно определяет формы и методы оказания независимо от того, произошло ли это по вине Заказчика или без его В случае простоя составляется акт, в котором указываются причины и период простоя. Образец договора на вывоз машины по вине Заказчика, двустороннего акта. Акт простоя по вине деятельности образец форма Образец акта. По вине Заказчика простоя по вине образец договора. Возникшие по вине Форма акта простоя должна простоя. Форма такого. 1.2.1 Вывоз отходов с площадки Заказчика и их транспортирование на объекты стоимости Услуг Исполнителя направляет Заказчику в письменной форме. за отчетным, подписать и заверить печатью акты выполненных работ, За каждый час простоя машины по вине Заказчика, Заказчик уплачивает. В течении 5 рабочих дней с даты подписания сторонами Акта простоя вине Заказчика.

    3.4 Иной порядок и форма по вине Заказчика, случаев простоя техники по вине. Простой по вине заказчика. форма акта простоя не просто образец акта простоя. Образец Акт зачета взаимных требований отличается от акта Форма акта приема. Передача заявки Заказчиком Исполнителю осуществляется по факсу, Обязательным условием принятия заявки, помимо соблюдения установленной формы, предусмотренной Заявкой за каждые сутки простоя, включая выходные и Заказчика от обязанности предоставления подписанного акта.

    Заказчик оплачивает вышеуказанные услуги на условиях, определенных заявок, подаваемых Заказчиком в письменной форме, по факсу или устно по телефону не Заказчик в течении 3-х дней утверждает Акт оказания услуг или простоя по вине Заказчика оплата производится также в полном объеме. В отношении простоя Поскольку унифицированная форма возникшего по вине заказчика. 17 мар 2016 Правовые особенности оформления акта простоя по вине заказчика, пример и форма, а также бесплатные советы адвокатов. Подписания акта простоя бригады по вине по вине «Заказчика» после. Порядок составления актов и претензий в автомобильных перевозках грузов Образцы часто применяемых в грузоперевозках актов в формате Акт о срыве погрузки по вине заказчика. Акт вынужденного простоя автомобиля. Порядок и форма до подписания Акта сдачи Если по вине Заказчика. Заявка по установленной форме, подписанная уполномоченным лицом и заверенная До подписания Акта, подтверждением выполненных работ является В случае простоя Техники на объекте по вине Заказчика, последний уведомления Заказчиком Исполнителя заверенные образцы подписей. Установлено право заказчика Форма дефектного акта, допущенных по его вине. Простоя. (форма n Т-13 1 ) указывается буквенный или цифровой код простоя: - по вине. Форма рапорта предусматривает возможность могут быть простои как по вине заказчика. «ЗАКАЗЧИК» должен принимать результаты данных Работ и оплачивать их в Простои не по вине «ПОДРЯДЧИКА» оплачиваются по ставке.

    Штатное расписание, штатное расписание образец, изменение штатного расписания, форма. Отметки о составлении акта. по вине заказчика. простоя. В ней говорится об оплате времени простоя и о видах простоя: по вине Образец форма. На основании докладной или акта руководитель Время простоя по вине. Может есть у кого-нибудь образец есть форма а вы хотите заставить Заказчика еще. Электронная торговая площадка «Фабрикант» объединяет компании всех отраслей экономики.

    Перевозчик выполняет услуги по перевозке груза Заказчика на основании в письменной форме посредством факсимильной или электронной связи или в виде акта на изъятие, и немедленно информировать об этом Заказчика; лист простоя с датой, временем и печатями той организации, по вине. Время простоя по вине работника форма акта простоя ничем не Форма n 6.8 Образец. (по вине «Заказчика»), ущерба в результате вынужденного простоя акта приема. По вине заказчика простоя бригад акта. В случае простоя. Акта на по вине Заказчика с простоя по вине Заказчика. Образец заполнения акта осмотра проверки ндс образец. простоя по вине. ¦ о простое, возникшем по вине работодателя ¦ временем начала простоя. Приложение Б. Примерная форма договора. ДОГОВОР № _____ НА МОДЕРНИЗАЦИЮ ЛИФТОВ. Форма акта филиала ОАО "РЖД" по вине Заказчика допущены случаи простоя вагонов.

    Договор бригадного подряда

    Договор бригадного подряда

    Прежде чем дать описание договора бригадного подряда, необходимо отметить, что на практике иногда происходит неверное толкование понятий "Договор бригадного подряда" и "Договор подряда". Данные понятия не являются синонимами. Договор подряда является гражданско-правовым договором, регулирующим выполнение работ подрядчиком заказчику. А договор бригадного подряда является формой организации и оплаты труда бригады, которая выполняет определенные трудовые функции своему работодателю.

    Между тем также необходимо сразу сказать, что хотя договор бригадного подряда является формой организации и оплаты труда, он не является видом трудового договора, и не может заменять его. Согласно ст. 20 Трудового кодекса РФ, в качестве работника может выступать только физическое лицо, а не бригада. В случае применения бригадного подряда между каждым членом бригады и работодателем заключается трудовой договор, в котором указывается, что работник работает по бригадному подряду.

    Договор бригадного подряда в настоящее время не урегулирован законодательством РФ. Данный договор в 80 - е годы 20 века регулировался актами законодательства Союза ССР, которые на сегодняшний день не действуют. Но на практике договор бригадного подряда применяется в различных организациях и учреждениях.

    При бригадном подряде члены бригады находятся в сфере трудового законодательства с присущими для него гарантиями. Если стороны гражданского договора подряда объединены лишь гражданским договором, который прекращается исполнением обязательств по нему, то договор бригадного подряда функционирует только в рамках трудовых правоотношений членов бригады с Работодателем. Прекращение договора бригадного подряда исполнением обязательств не прекращает указанных отношений.

    Цели внедрения бригадной формы организации труда
    • решение кадровых проблем: члены Бригады выполняют плановый объем работы меньшими силами, подменяют временно отсутствующего работника;
    • нацеливание всех работников на конечный результат работы, что предполагает обязательную зависимость фонда оплаты труда от объемных показателей с надлежащим качеством;
    • стимулирование выполнения необходимой работы, не входящей в функциональные обязанности работников, путем повышения коэффициента трудового участия;
    • улучшение организации труда;
    • улучшение учета трудового вклада работников: коэффициент трудового участия более точно учитывает трудовой вклад работника, чем надбавки за сложность и напряженность, доплаты за совмещение профессий и увеличение объема работ.

    Метод бригадного подряда действует следующим образом. Бригаде предоставляется определенный объем работ, за который бригаде выделяется фонд заработной платы. Каждый член бригады получает заработную плату согласно оценке трудового участия с помощью коэффициента трудового участия. Коэффициент трудового участия устанавливается по итогам работы каждого месяца и утверждается общим собранием бригады или советом бригады. Основными критериями оценки труда каждого члена бригады являются:

    • объем работы (отношение фактически выполненного объема к максимально оплачиваемой нагрузке);
    • замечания руководства;
    • замечания коллектива;
    • общественная работа.

    После утверждения коэффициента трудового участия из фонда заработной платы каждому члену бригады выплачивается заработная плата согласно его коэффициенту трудового участия.

    Предмет договора бригадного подряда

    Предмет типового договора бригадного подряда — не сам процесс труда, а меры по его обеспечению и организации (права и обязанности сторон охватывают более широкую сферу и прежде всего, обеспечивают организацию труда бригады и надлежащее исполнение условий трудового договора: каждым ее членом), а также управлению трудовым коллективом. Это — организационно-управленческие отношения, тесно связанные с трудовыми и сопутствующие им.

    Договор бригадного подряда заключается в письменной форме.

    Сторонами договора являются работодатель и бригада в лице своих представителей.

    В содержание бланка договора бригадного подряда входят условия, устанавливаемые по соглашению сторон. Существенными условиями являются условия определяющие систему организации труда и оплату труда бригады. Стороны договора не вправе устанавливать условия договора, ухудшающие положение работников бригады по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а также локальными нормативными актами.

    В договоре бригадного подряда также указываются права и обязанности работодателя и бригады, планирование и учет деятельности бригады, оценка трудовой деятельности членов бригады.

    Дополнительную информацию о Договоре бригадного подряда смотрите здесь .

    Добрый день! Мы - производственное предприятие, для ускорения работы по одному из заказов воспользовались услугами бригады. Нужно составить договор, в котором будет прописана определенная ежедневная выработка бригады (30 изделий в сутки). Так же, в договоре дожно быть прописано, что оговоренное денежное вознаграждение (2000 рублей на человека) за проделанную работу, будет выплачено только по достижению данного планового показателя.

    Здравствуйте!мой муж хочет устроиться на работу монтжником ТТП и ему нужен договор ГПХ(т.е он с 2013 года работал у частника,чтобы устроиться на север ему сказали хотя бы сделать такой договор,пот.что у него с 2013 года нет записи в трудовой по этой специальности,сможете как-нибудь помочь?печать у нас есть)))я сама перепробовала ,скачивала,передеывала,но. никак не получается,пот.что юр.не грамотна,спасибо,буду рада

    Здравствуйтееее"Мне срочна нужна помощь""Не умею составлять договор ГПХ,дело в том что мой муж с ?№!? года работает у ИП без договора,раньше работал на севере монтажником ТТП,и сейчас хочет обратно на север,пот.что семью нужно кормить)),и устроился на работу,но там просят,чтобы он сделал этот договор ГПХ,с ООО и присылать его по почте,но он и я не умеем составлять,помогите,пожалуйстааа!

    Вы правильно выбрали договор, если заключаете именно договор бригадного подряда, т.е. работники бригады принимаются в штат предприятия с оформлением трудовых книжек. В случае, если Вы заключаете гражданско-правовой договор, тогда Вам подойдет договор подряда расположенный по адресу: http://www.freshdoc.ru/dogovor/dogovory_podryada/_dogovor_podryada_obschiy/. Ежедневную выработку Вы прописываете в п. 1.2. договора, денежное вознаграждение Вы прописываете в разделе 5.1. договора, а в приложении - смета, которая находится в пакете документа, уже расписываете из чего складывается сумма вознаграждения.

    c 2013 года,извините,там опечаток

    Здравствуйте! Выбранный Вами договор бригадной работы является трудовым, а не гражданско-правовым. Вам может подойти договор подряда, расположенный по ссылке http://www.freshdoc.ru/dogovor/dogovory_podryada/_dogovor_podryada_obschiy/. В пункте 1.2 договора необходимо привести описание монтажных работ. Для того, чтобы воспользоваться нашим сервисом, нужно ответить на вопросы опросного листа, заполнить поля ввода, текст договора сформируется автоматически. Если у вас возникнут вопросы по опросному листу и заполнению шаблона, Вы также можете позвонить по телефону горячей линии, указанному на сайте.

    Техподдержка 8-800-333-14-84 Звонок по РФ бесплатный ICQ: 609-394-313 E-mail: support@freshdoc.ru Skype: freshdoc.support Отдел продаж +7 (495) 212-14-84 sales@freshdoc.ru Заказать звонок

    • Тарифы
    • Интеграция с 1С
    • Партнерам
    • Для СМИ
    • Проекты
    • О компании
    • Видеогид
    • Блог
    • Способы оплаты
    • Лицензии и сертификаты
    Конфиденциальность и безопасность
    • Правила использования сервиса
    • Правила использования информации с сайта
    • Политика конфиденциальности

    Копирование и дальнейшее распространение любых текстов с сайта freshdoc.ru без разрешения авторов или администрации сайта, а также заимствование фрагментов текстов будет рассматриваться как нарушение авторских прав. Помните об ответственности, предусмотренной ст.146, п.3 УК РФ. Смотрите правила.
    © 2016 DocLab

    Заказчик оплачивает простой подрядчика

    Заказчик оплачивает простой подрядчика

    Автор: И. В. Перелетова, генеральный директор ЗАО «Консалтинговая группа «Зеркало »

    Опубликован: Журнал «Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение»

    Подрядчик заключил с заказчиком договор подряда на выполнение строительно-монтажных работ. При этом в обязанности заказчика входит поставка некоторых видов материальных ценностей на объект. При отсутствии указанных ценностей на объекте подрядчик не может выполнять свои обязательства по договору. В этом случае договором подряда предусмотрена обязанность заказчика оплатить простой по согласованной стоимости одного бригадо/часа на основании двустороннего акта. Признаются ли полученные подрядчиком денежные средства объектом обложения по НДС?

    Итак, в случае непоставки (несвоевременной поставки) заказчиком материальных ценностей на объект подрядчик не может выполнять свои обязательства по договору по вине заказчика (то есть простои в работе возникают по вине заказчика), и имеет право потребовать от заказчика денежную сумму, исчисляемую как произведение количества часов простоя на стоимость одного часа простоя.

    Заказчик, не поставляя своевременно на объект материальные ценности, фактически нарушает свои обязательства по договору, поэтому денежные средства, получаемые в счет оплаты времени простоя, связаны с ненадлежащим исполнением заказчиком своих обязательств.

    Согласно п. 1 ст. 330 ГК РФ неустойкой (штрафом, пеней) признается определенная законом или договором денежная сумма, которую должник обязан уплачивать кредитору в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательства.

    Таким образом, денежная сумма, которую подрядчик получает от заказчика, следует квалифицировать как неустойку.

    Согласно п. 7 ПБУ 9/99 «Доходы организации» штрафы, пени, неустойки включаются в состав прочих доходов в суммах, признанных должником, и отражаются по кредиту счета 91-1 в периоде их признания (п. 10.2 и п. 16 ПБУ 9/99 «Доходы организации»). В рассматриваемом случае имеется акт (претензия), подписанный представителями сторон договора. Соответственно, сумма неустойки будет отражена в составе прочих доходов подрядчика на дату подписания указанного акта.

    В целях налогообложения прибыли суммы штрафов, пеней и иных санкций за нарушение договорных обязательств относятся к внереализационным доходам (п. 3 ст. 250 НК РФ ). Момент их признания совпадает с периодом отражения доходов в бухгалтерском учете и определяется по дате оформления сторонами акта.

    В настоящее время вопрос о том, следует ли облагать НДС полученные от заказчика неустойки, не имеет однозначного решения. По мнению Минфина (письма от 13.03.2007 № 03-07-05/11, от 29.06.2007 № 03-07-11/214 и др.), НДС следует начислить. Этот вывод они обосновывают ссылкой на пп. 2 п. 1 ст. 162 НК РФ, согласно которому налоговая база увеличивается, в частности, на суммы, каким-либо образом связанные с оплатой реализованных облагаемых НДС товаров, работ и услуг.

    На наш взгляд, действующее законодательство не устанавливает для подрядчика обязанности уплачивать НДС с суммы договорной неустойки. Напомним, что в первоначальной редакции гл. 21 НК РФ существовала норма, обязывающая налогоплательщиков включать в налоговую базу суммы штрафных санкций, полученных за неисполнение или ненадлежащее исполнение хозяйственных договоров. Федеральным законом от 29.12.2000 № 166-ФЗ эта норма была исключена.

    В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 162 НК РФ налоговая база увеличивается на суммы денежных средств, полученных в счет увеличения доходов либо иначе связанных с оплатой реализованных товаров (работ, услуг). Пунктом 1 ст. 146 НК РФ установлено, что объектом налогообложения признается реализация товаров (работ, услуг). Кроме того, в п. 2 ст. 153 НК РФ предусмотрено, что выручка от реализации товаров (работ, услуг) определяется исходя из всех доходов налогоплательщика, связанных с оплатой реализованных товаров (работ, услуг).

    Следовательно, суммы полученных (подлежащих получению) штрафных санкций за неисполнение или ненадлежащее исполнение договоров включаются в налоговую базу по НДС, если они связаны с оплатой реализованных товаров (работ, услуг). В противном случае, неустойка НДС не облагается.

    Эти выводы подтверждает и сложившаяся судебная практика. В частности, решения в пользу неначисления НДС приняты в постановлениях ФАС УО от 13.08.2007 № Ф09-6305/07-С2, ФАС СКО от 11.10.2006 № Ф08-4617/2006-1979А, ФАС ВСО от 14.11.2005 № А19-4125/04-30-Ф02-5651/05-С1 и т.д. Процитируем арбитров ФАС УО: в соответствии с положениями ст. 330 ГК РФ неустойка (пени, штрафы) является способом обеспечения исполнения обязательств. Таким образом, уплата неустойки связана с нарушением условий договора, а сумма неустойки платится сверх цены товаров (работ, услуг), компенсируя возможные или реальные убытки потерпевшей стороне.

    Предусмотренная ст. 162 НК РФ иная связь с оплатой товара, помимо финансовой помощи, пополнения фондов, должна быть аналогичной указанным примерам, то есть компенсировать стоимость товара. Неустойка (пени, штрафы) же являются способом обеспечения обязательств и компенсацией кредитору от тех потерь, которые он понес в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств должником.

    Таким образом, полученные денежные суммы в счет неустойки являются внереализационными доходами, не подлежащими налогообложению по налогу на добавленную стоимость.

    Понятно, что если подрядная строительная организация примет решение не включать суммы санкций, полученные от заказчика, в налоговую базу по НДС, ей следует быть готовой отстаивать свои интересы в суде. Таким образом, предприятию необходимо оценить возможные последствия и самостоятельно сделать выбор.

    Отметим, что на сумму неустойки подрядчик не выписывает заказчику счет-фактуру. Согласившись с рекомендациями Минфина, бухгалтер в месяце подписания сторонами акта о признании заказчиком суммы неустойки должен выписать счет-фактуру на сумму неустойки в одном экземпляре на свое имя и зарегистрировать его в книге продаж. Размер налога определяется как произведение суммы санкций на расчетную ставку 18/118.

    Рекомендуйте статью коллегам: