Должностная инструкция водителя грузового автомобиля

568.rtf568568"Должностная инструкция водителя грузового автомобиля " width="32" height="32">

I. общее положение

1. Водитель грузового автомобиля управляет грузовыми автомобилями всех типов и марок, отнесенным к одной из категорий транспортных средств «в» или «С». Водитель категории «В» управляет автомобилями грузоподъемностью до 3,5 тонн, буксирует прицепы весом до 750 кг. Водитель категории «С» управляет автомобилями грузоподъемностью свыше 3,5 тонн, буксирует прицепы весом свыше 750 кг.

2. Водитель подчиняется непосредственно главному инженеру или гл. механику завода.

3. Прием на работу и увольнение оформляется приказом директора завода.

4. Водителем может быть лицо без предъявления требований к среднему образованию, имеющее водительское удостоверение.

5. Квалификация 1 класса может быть присвоена при непрерывном стаже работы не менее двух лет в качестве водителя автомобиля 2-го класса на данном предприятии, имеющего категории транспортных средств «В», «С», «Д», «Е».

Квалификация 2-го класса может быть присвоена при непрерывном стаже работы не менее 3-х лет в качестве водителя автомобиля 3-го класса на данном предприятии, имеющего любые три категории транспортных средств.

6. водитель должен знать назначение, устройство, принцип действия, работу и обслуживание агрегатов, механизмов и приборов автомобилей, их неисправности, правила безопасности движения, правила технической эксплуатации автомобилей, периодичность и основные правила выполнения работ по техническому обслуживанию.

7. Водитель руководствуется в работе настоящей инструкцией.

Водитель грузового автомобиля обязан:

1. управлять грузовыми автомобилями всех марок и типов, отнесенными к одной из категорий транспортных средств «В» или «С».

2. заправлять автомобиль топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью.

3. Перед выездом на линию убедиться в полноте и правильности заполнения всех реквизитов путевого листа, выезжать из гаража только по правильно оформленным путевым листам.

4. Проверять техническое состояние автомобиля перед выездом на линию, подписывать путевой лист у гл. механика о технически исправном состоянии автомобиля.

5. Проходить ежедневный предрейсовый медицинский осмотр.

6. Сдавать автомобиль и ставить его на отведенное место по возвращении с работы на завод.

7. Устранять возникшие по время работы на линии неисправности автомобиля.

8. Производить текущий ремонт автомобиля, проводить ежедневное обслуживание, первое и второе техническое обслуживание, готовить автомобиль к техническому осмотру.

9. Выполнять производственные задания, установленные гл. инженером и гл. механиком, не допускать простоев, срывов заявок. Подчиняться начальникам подразделений завода, в распоряжение которого он направлен работать.

10. Соблюдать правила дорожного движения и правила технической эксплуатации автомобилей.

11. Соблюдать правила эксплуатации аккумуляторных батарей и автомобильных шин, рационально использовать горюче-смазочные материалы и запчасти к автомобилю.

12. Соблюдать нормы, правила, инструкции, приказы и указания по технике безопасности, пожарной безопасности и производственной санитарии.

13. Содержать в чистоте автомобиль, убирать территорию гаража и бытовое помещение.

14. Соблюдать правила подачи автомобилей под погрузку и разгрузку грузов, проверять соответствие укладки и крепления груза на автомобиле требованиям безопасности движения и обеспечения сохранности автомобиля.

15. Быть вежливым с заказчиком.

16. Содержать в исправном состоянии набор ручного инструмента для аварийного ремонта автомобилей.

17. Содержать автомобиль в укомплектованном состоянии.

18. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.

19. Знать правила вызова:

- пожарной команды при возникновении загораний или возможностей его загораний;

- скорой помощи при травмах, ожогах, отравлениях.

Водитель грузового автомобиля имеет право:

1. требовать от главного инженера и главного механика завода обеспечения горюче-смазочными материалами, запасными частями, инструментом.

2. Прекратить (с немедленным уведомлением гл. инженера, гл. механика) эксплуатацию автомобиля в случае его неисправности и при несоответствии применяемых горюче-смазочных материалов и запасных частей техническим условиям.

Водитель грузового автомобиля несет ответственность за качество и своевременность выполнения возложенных на него настоящей инструкцией обязанностей, соблюдение дисциплины труда.

Инструкцию составил гл. механик

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ВОДИТЕЛЯ ГРУЗОВОГО АВТОМОБИЛЯ В БЮДЖЕТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ВОДИТЕЛЯ ГРУЗОВОГО АВТОМОБИЛЯ В БЮДЖЕТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

бухгалтера-ревизора · должностная инструкция бюджетного бухгалтера. Должностная инструкция водителя грузового автомобиля · должностная. Должностная инструкция менеджера службы организации питания. 2. 2. Организует работу: по обеспечению предприятия законами, нормативными правовыми документами, необходимыми для осуществления деятельности предприятия; по учету и ведению баз нормативных правовых актов. 2. 3. Обеспечивает подразделения предприятия, отдельных специалистов нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функций и обязанностей. 2. 4. Осуществляет: проверку соответствия законодательству представляемых на подпись руководителю предприятия всех проектов приказов, инструкций, договоров положений и других документов правового характера; проверку соблюдения этапов согласования проектов документов с ответственными работниками; визирование проектов документов; выдачу ответственным работникам предприятия предписаний о внесении изменений или отмене актов, обусловленных изменением законодательства. 2. 5. Ведет договорную работу на предприятии:Введение Документооборот в бухгалтерском учете представляет собой создание или. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Водителя грузового. при остановках и досмотре автомобиля. При заправке топлива в баки за наличные средства следует помнить, что закупка топлива на территории Республики Беларусь для целей кассовой дисциплины относится к расчетам наличными денежными средствами между субъектами хозяйствования и лимитируется предельными суммами на хозяйственные нужды по согласованию с обслуживающим банком. Руководителям организаций разрешается снижать или повышать нормативные сроки эксплуатации АКБ в зависимости от условий их эксплуатации. Величины снижения или повышения нормативного срока эксплуатации АКБ устанавливаются приказом руководителя организации. Нормативные сроки эксплуатации АКБ определены в соответствии с ГОСТ 27. 002 «Надежность в технике. Основные понятия. Термины и определения», утвержденным постановлением Государственного комитета СССР по стандартам от 15. 11. 1989 № 3375, ГОСТ 27. 003 «Надежность в технике. Состав и общие правила. Задания требований по надежности», утвержденным постановлением Государственного комитета СССР по управлению качеством продукции и стандартам от 29. 12. 1990 № 3552. Пунктом 56 Правил эксплуатации аккумуляторных батарей установлен порядок проведения сбора и сдачи не пригодных к работе свинцовых АКБ в целях обеспечения сохранности цветных металлов, контроля их движения в организациях независимо от форм собственности. При этом ответственность за проведение сбора, сохранность и сдачу лома свинецсодержащих АКБ возлагается на руководителей и непосредственных исполнителей организаций. Владельцы транспортных средств обеспечивают полноту сбора и сдачи как целых неразделанных отработавших свой ресурс аккумуляторов, так и разделанных аккумуляторов (свинцовых пластин и аккумуляторных шламов).

Нормы расхода топлива для зимних уборочных работ (сгребание снега и т. п. ), а также для механических транспортных средств, предназначенных для эксплуатации исключительно в зимнее время (снегоходы и т. п. ), устанавливаются для условий эксплуатации в зимнее время. Ru является молодым быстроразвивающимся хостинг проектом. Однако при распределении и формировании сумм на вознаграждение следует также учитывать постановление Совета Министров РБ от 28. 05. 2002 № 691 «О порядке стимулирования должностных лиц государственных организаций, иных организаций, имеющих долю государственной собственности, и колхозов за экономию горюче-смазочных материалов».

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ВОДИТЕЛЯ ГРУЗОВОГО АВТОМОБИЛЯ В БЮДЖЕТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ВОДИТЕЛЯ ГРУЗОВОГО АВТОМОБИЛЯ В БЮДЖЕТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ fb2 скачать без регистрации

В этом году в конкурсе приняли участие более 650 человек - как опытных специалистов, так и только начинающих свою трудовую деятельность.

Должностная инструкция водителя грузового автомобиля (рус

"___" ______________ 200_ г .

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ВОДИТЕЛЯ ГРУЗОВОГО АВТОМОБИЛЯ

Водитель грузового автомобиля должностная инструкция - последние новости

Содержание: v v v v Построение правильных производственных отношений на предприятии во многом зависит от грамотно построенного кадрового менеджмента организации. Даже в самых малых предприятиях, продуманное распределение прав и обязанностей между работниками, умелое руководство производственным процессом персоналом управления основанное на формально закрепленных должностных обязанностях, позволяют существенно повысить производительность труда и уменьшить экономические риски и потери из-за человеческого фактора. Именно поэтому вопросу разработки и внедрения должностных инструкций на каждую профессию и конкретно должность работающего придается, столько внимания и усилий. Для чего нужна должностная инструкция? По сути, должностная инструкция — это не что иное, как свод правил, который регламентирует обязанности и права конкретного работника предприятия. Предприятие как работодатель, вступая в отношения с наемным работником, в форме должностной инструкции указывает на роль и место работника в производственной иерархии, его обязанности как конкретной рабочей единице предприятия в производственном цикле с описание наиболее важных и значимых процессов за которые отвечает работник. Подобный подход к рассмотрению должностной инструкции работника позволяет наиболее точно определить границы компетенции работника, его подчиненность по вертикали и определить наиболее стандартные коммуникации с другими работниками. Кроме того, данный документ напрямую указывает на порядок действий работника и администрации при производственных конфликтах и спорах, он определяет права работника и ответственность администрации в их разрешении. Должностная инструкция также определяет: требования к образованию и уровню квалификации работника; четко выписывает перечень минимальных знаний законодательных актов необходимых для самостоятельного выполнения обязанностей. Как оформляется должностная инструкция Разработка должностной инструкции на предприятии проводится на основании положения или устава данного предприятия. Ответственность за разработку инструкций возлагается на руководителя того подразделения, для которого разрабатываются инструкции. Таким образом, руководитель проводит распределение полномочий между подчиненными, формально закрепляя порядок взаимодействия между. При наличии нескольких одинаковых должностей в подразделении должностные инструкции могут быть однотипными. Однако для наиболее качественного результата в инструкциях на каждого прописываются индивидуальные особенности производственного процесса и заданий. Как правило, должностные инструкции совместно с положением о структурном подразделении предприятия проходят согласование с юридической и кадровой службой, заместителями руководителя предприятия и утверждаются руководителем. Все экземпляры должностных инструкций имеют одинаковую силу при этом первый экземпляр хранится в кадровом подразделении, второй экземпляр непосредственно у руководителя структурного подразделения, а третий у работника. Подобная многоуровневая система разработки инструкций необходима для более четкого прописывания функций каждого работника, равномерного распределения производственного процесса между работниками в зависимости от образования, квалификации и степени участия в общем результате труда. Должностные инструкции обязательно регистрируются в книге регистрации с присвоением соответствующих регистрационных номеров. Должностные инструкции отдельного подразделения оформляются как сборник документов — первой идет инструкция руководителя, потом его заместителя и так далее по иерархии до последнего работника. Все инструкции подписываются руководителем, разработавшим. Утверждение такого сборника инструкций производится руководителем предприятия или одним из заместителей по направлению работы. Дата утверждения является датой введения их в действие, ели не определена дата другим приказом по предприятию. Подписанные и утвержденные инструкции доводятся под личную подпись работника. Подписи работника ставятся во всех экземплярах. Основные разделы должностных инструкций На сегодняшний день не существует формально определенных пунктов должностных инструкций, что дает право разработчикам творчески подойти к вопросу их разработки. Однако наиболее рациональным является распределение документа по следующим разделам: Основные положения; Квалификационные характеристики; Должностные обязанности; Права; Ответственность. В Основных положениях указывается: полное наименование занимаемой должности; подчиненность, порядок назначение и увольнения перемещения с должности; основные функции в производственном процессе предприятия; основные законодательные акты, которыми руководствуется в работе; основные критерии эффективности работы. В разделе Квалификационные характеристики указываются: минимально необходимые квалификационные характеристики к профессии работника; условия трудового стажа или опыта работы. К разделу Должностные обязанности следует отнести: основные обязанности работника в наиболее часто повторяющихся операциях и процессах; порядок подготовки к проведению работ, указание на особенности подготовки, порядок взаимодействия с другими структурами предприятия; особенности проведения работ, соблюдение правил техники безопасности и пожарной безопасности; порядок действий в случае возникновения непредвиденных ситуаций, аварий, нарушений правил эксплуатации техники, машин и различных механизмов, оказания первой неотложной помощи, объявления тревоги. Раздел Права включает: общие права на удовлетворение необходимых производственных запросов для проведения работ; права на обеспечение необходимыми условиями производства работ; право на обращение в соответствующие структурные подразделения и должностным лицам с заявлениями, предложениями, жалобами; право на самостоятельное принятие решения и действия в нестандартных ситуациях. В случае выполнения задания в интересах других подразделений предприятия подчиняться распоряжениям соответствующим начальникам подразделений. Во время дежурства по бытовому помещению производить ежедневную влажную уборку, получать на складе и обеспечивать работников бельем, ветошью, моющими средствами, средствами гигиены. В случае подозрения на негабаритность груза требовать проведения промера габаритов. Немедленно вызвать спасателей службы спасения и скорой помощи. Требовать выполнения ремонтными подразделениями предприятия ремонта закрепленного автомобиля. Кроме того, для присвоения соответствующей классности на предприятии необходимо разработать дополнительно соответствующее положение. Ваш e-mail не будет опубликован. Перед принятием какого-либо решения проконсультируйтесь со специалистом. © 2015 - прорыв в вашем бизнесе Копирование материала без указания ссылки на источник запрещено.

• Последнее изменение этой страницы: 17.02.2016

Должностная инструкция водителя грузового автомобиля: образец

Распределение прав и обязанностей – важная составляющая трудовых отношений. Грамотная регламентация нюансов исполнения трудового договора поможет увеличить эффективность работы персонала и предотвратит возможные конфликты на почве необходимости выполнения обязательств. По этой причине важно, чтобы должностные обязанности водителя грузового автомобиля были прописаны в полном объеме.

Должностная инструкция водителя грузового автомобиля, образец заполнения которой можно скачать здесь. — это свод правил, который необходим для регламентации прав и обязанностей работника предприятия.

В документе прописывается:

• место и роль специалиста в иерархии фирмы;
• требования к уровню образования и квалификации;
• список нормативно-правовых актов, которыми должен руководствоваться специалист во время выполнения трудовой деятельности.

Документ позволяет четко определить, кому подчиняется водитель грузового автомобиля, каковы его обязанности и что должен делать для реализации положений трудового договора. Также позволяет предотвратить конфликты, которые могли возникнуть на почве распределения обязанностей.

В инструкции фиксируется порядок разрешения споров и возможная ответственность, к которой может быть привлечен водитель грузового автомобиля.

Организация труда водителей грузовых автомобилей осуществляется на основании Устава предприятия. Опираясь на документ, ответственный человек должен разработать инструкцию. Обычно выполнение действия находится в ведомости начальника подразделения, в которое нанимают нового человека.

Управленец может самостоятельно разработать должностную инструкцию или поручить выполнить действие специальной организации. Однако в этом случае за работу придется платить.

Занимаясь составлением документа самостоятельно, руководитель подразделения распределяет полномочия между сотрудниками и устанавливает правила взаимодействия между ними.

Если в компании работают несколько специалистов, занимающих одинаковую должность, инструкция может иметь однотипный состав. Однако, чтобы специалисты лучше выполняли свои обязанности, следует составить документ для каждого рабочего индивидуально.

Чтобы должностная инструкция имела силу, она должна пройти процесс согласования. Обычно документ должны одобрить:

• юридическая служба;
• кадровая служба;
• руководящий состав предприятия.

Когда должностная инструкция будет одобрена всеми инстанциями, она должна быть утверждена. Выполнением операции занимается руководитель компании.

Должностная инструкция выпускается в 3 экземплярах. По 1 копии документа хранится у:

• работника организации;
• в кадровом подразделении;
• у руководителя организации.

Все экземпляры имеют одинаковую силу. Документы должны быть в обязательном порядке зарегистрированы в книге регистрации. Кроме того, бумагам должен быть присвоен индивидуальный номер. Из перечня инструкций отдела формируется сборник документов. Первой идет инструкция руководителя. На бумаге должна стоять подпись высшего должностного лица предприятия, которое выполняло ее утверждение.

Документ считается вступившим в силу с момента его подписания и утверждения. Когда он полностью оформлен и утвержден, он передается для ознакомления человеку, нанимаемому на должность водителя грузового автомобиля.

Новый работник предприятия должен изучить документ и оставить подпись на всех его экземплярах. Действие подтверждает, что человек ознакомлен с положениями должностной инструкции и согласен их выполнять. Если на бумаге отсутствует подпись или специалист не был предварительно ознакомлен с содержанием документа, водитель не может быть привлечен к ответственности за неисполнение обязанностей, прописанных в инструкции.

Специалист, занимающийся составлением бумаги, может вносить коррективы в состав документа, однако разделы инструкции должны четко соответствовать требованиям действующего законодательства.

Инструкция должна состоять из 4 частей, которые регламентируют выполнение трудового процесса и ответственность на его ненадлежащую реализацию.

1. Первый раздел бумаги носит название Основные положения. В данной части прописываются требования к кандидату, претендующему занять место водителя грузового автомобиля, указывается схема подчинения и информация о нормативно-правовых актах, которыми сотрудник должен руководствоваться во время выполнения трудовой деятельности.
2. Раздел Права содержит информацию о возможностях, которые предоставляются человеку для выполнения положений трудового договора.
3. В разделе Обязанности указываются основные функции, которые должен будет реализовывать водитель грузового автомобиля.
4. Раздел Ответственность содержит общие сведения о взысканиях, которые могут быть наложены на сотрудника в случае ненадлежащего выполнения обязанностей или порчи имущества. Конкретная ответственность обычно не указывается.

Чтобы регламентировать ответственность водителя за порчу имущества, одной должностной инструкции мало. С человеком, планирующим занять должность, должен быть заключен договор материальной ответственности водителя за грузовой автомобиль.

Он регламентирует перечень взысканий, которые будут наложены на водителя в случае порчи имущества. а также ситуации, в которых наступает действие договора. Он также заключается с сотрудником в том случае, когда в должностной инструкции невозможно прописать все нюансы ситуации.

К видам ответственности, наступление которой регламентируется бумагой, относятся:

Количество выплат зависит от ситуации и степени порчи имущества. Нюансы взысканий должны быть закреплены в ДИ.

Документ бывает 2 видов: постоянный и повременный. Постоянный договор не имеет срока действия. Пока водитель занимает должность, он несет ответственность за вверенное ему имущество. Расторгнуть бумагу можно, если сотрудник будет уволен или переведен на другую должность.

Повременный договор действует определенный период. Обычно управленцы прибегают к использованию бумаги, когда сотрудник временно нанимается на должность или проходит испытательный срок. Когда период, закрепленный в договоре, завершается, он прекращает свое действие. Однако при необходимости срок можно продлить.

Должностная инструкция водителя транспортного средства

___________________________________ (инициалы, фамилия)
(наименование организации, ________________________
предприятия и т.п. его (директор или иное
организационно-правовая форма) должностное лицо,
уполномоченное утверждать
должностную инструкцию)
" " ____________ 20__г.

Должностная инструкция
водителя транспортного средства
______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)

" " ______________ 20__г. N_________

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с __________________________________________
(наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

I. Общие положения

1.1. Водитель транспортного средства относится к категории
технических исполнителей. Принимается на работу и увольняется с нее
приказом директора предприятия по представлению _________________________
________________________________________________________________________.
1.2. Водитель транспортного средства непосредственно подчиняется
________________________________________________________________________.
1.3. В своей деятельности водитель транспортного средства
руководствуется:
- правилами дорожного движения и технической эксплуатации
транспортного средства;
- нормативными и методическими документами по вопросам выполняемой
работы;
- Уставом автомобильного транспорта;
- уставом предприятия;
- правилами внутреннего трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями непосредственного руководителя;
- настоящей должностной инструкцией.
1.4. Водитель транспортного средства должен знать:
- назначение, устройство, принцип действия и работу агрегатов,
механизмов и приборов обслуживаемых транспортных средств;
- правила дорожного движения и технической эксплуатации
транспортного средства;
- причины, способы обнаружения и устранения неисправностей,
возникших в процессе эксплуатации;
- порядок проведения технического обслуживания и правила хранения
транспортного средства в гаражах и на открытых стоянках;
- правила эксплуатации аккумуляторных батарей и автомобильных шин;
- правила обкатки новых автомобилей и после капитального ремонта;
- правила перевозки скоропортящихся и опасных грузов;
- влияние погодных условий на безопасность вождения транспортного
средства;
- способы предотвращения дорожно-транспортных происшествий;
- устройство радиоустановки и компостеров;
- правила подачи автобусов под посадку и высадку пассажиров;
- порядок экстренной эвакуации пассажиров при дорожно-транспортных
происшествиях;
- правила заполнения первичных документов по учету работы
обслуживаемого транспорта;
- объемы, периодичность и основные правила выполнения работ по
техническому обслуживанию транспорта;
- способы увеличения межремонтных пробегов транспортных средств;
- особенности организации технического обслуживания и ремонта
транспорта в полевых условиях;
- способы увеличения пробега шин и срока службы аккумуляторных
батарей;
- правила пользования средствами радиосвязи на транспорте;
- особенности организации междугородних перевозок.
1.5. Во время отсутствия водителя транспортного средства (отпуск,
болезнь, командировка, пр.) его обязанности выполняет заместитель,
назначаемый в установленном порядке, несущий полную ответственность за
их надлежащее исполнение.

На водителя транспортного средства возлагаются следующие функции:
2.1. Управление легковыми автомобилями, грузовыми автомобилями и
другими транспортными средствами (управление подъемным механизмом
самосвала, крановой установкой автокрана, насосной установкой
автоцистерны, холодильной установкой рефрижератора,
подметально-уборочными механизмами и другим оборудованием
специализированных автомобилей).
2.2. Заправка автомобилей и других обслуживаемых транспортных
средств.
2.3. Проверка технического состояния транспорта.
2.4. Оформление путевых документов.

III. Должностные обязанности

Для выполнения возложенных на него функций водитель транспортного
средства обязан:
3.1. Управлять легковыми автомобилями всех типов, грузовыми
автомобилями (автопоездами) всех типов грузоподъемностью до 10 тонн
(свыше 10 до 40 тонн), автопоездов - по суммарной грузоподъемности
автомобиля и прицепа, автобусами габаритной длиной до 7 метров (7-12
метров), а также на управление автомобилями, оборудованными специальными
звуковыми и световыми сигналами, дающими право на преимущество при
движении на дорогах. Управление подъемным механизмом самосвала, крановой
установкой автокрана, насосной установкой автоцистерны, холодильной
установкой рефрижератора, подметально-уборочными механизмами и другим
оборудованием специализированных автомобилей.
3.2. Осуществлять заправку транспорта топливом, смазочными
материалами и охлаждающей жидкостью.
3.3. Производить проверку технического состояния и прием
транспортного средства перед выездом на линию, сдачу его и постановку на
отведенное место по возвращении в автохозяйство.
3.4. Осуществлять подачу автомобилей под погрузку и разгрузку грузов
и контроль за погрузкой, размещением и креплением груза в кузове
автомобиля.
3.5. Устранять возникшие во время работы на линии эксплуатационные
неисправности обслуживаемого транспорта, не требующие разборки
механизмов.
3.6. Объявлять остановочные пункты и порядок оплаты проезда с
использованием радиоустановки, осуществлять установку компостеров,
продажу абонементных книжек на остановочных пунктах.
3.7. Оформлять путевые документы.
3.8. Выполнять регулировочные работы в полевых условиях при
отсутствии технической помощи.

Водитель транспортного средства имеет право:
4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,
касающимися его деятельности.
4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по
совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными
настоящей инструкцией.
4.3. Получать от руководителей структурных подразделений,
специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его
компетенцию.
4.4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.

______________________________ несет ответственность:
5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности
правонарушения - в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
(наименование,
_____________________________.
номер и дата документа)

Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)

Начальник юридического отдела

(инициалы, фамилия)
_____________________________
(подпись)

С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)