Категория: Инструкции
Первый документ, с которым знакомятся наемные работники, устраиваясь на работу – это должностная инструкция, которая определяет круг обязанностей, как наемного работника, так и работодателя. Должностные инструкции разрабатываются не под конкретное наемное лицо, а под определенную профессию, которая зарегистрирована в классификаторе существующих профессий. Поэтому должностные инструкции, прежде всего, нормативно считаются правовым документом, который определяет круг обязанностей и прав, степень ответственности возложенной на соответствующую должность, правила приема и увольнения, замещения. Применяя должностные инструкции в организации производственного процесса, позволяют работодателю четко и эффективно организовать деятельность предприятия, так как участие каждого работника четко определено. Должностные инструкции утверждаются работодателем и подписываются наемным работником. С этого момента они определяют отношения между ними. Работнику они дают чувство стабильности и защищенности, а работодателю облегчают работу по управлению персоналом. Исходя из выше сказанного, должностные инструкции должные содержать следующую информацию - общие положение, в котором определены квалификационные требования к данной должности, что необходимо знать и уметь, занимая эту должность. Второе – это перечень работ, которые выполняет наемный работник, находясь на этой должности. Затем идут его права, которые он может отстаивать и требовать от работодателя. Последний пункт – это ответственность, которую несет работник при выполнении своих обязанностей. Применение должностных инструкций, как видно, в одинаковой степени важны как для наемного работника, так и для работодателя, помогая в решении проблем, которые могут возникнуть в процессе трудовой деятельности.
Должностные инструкции: Объявления:Небольшой домик в деревне купить
Только свежие объявления о продаже участков земли - небольшой домик в деревне купить.
Популярные должностные инструкции
1. Общие положения:
1.1. Оценщик (эксперт по оценке имущества) относится к категории специалистов.
1.2. На должность оценщика (эксперта по оценке имущества) назначается лицо, имеющее высшее профессиональное, дополнительное <1> образование и стаж работы по профилю не менее 1 года.
1.3. Оценщик (эксперт по оценке имущества) должен знать:
1.3.1. Конституцию Российской Федерации, законы Российской Федерации, постановления и решения Правительства Российской Федерации по вопросам оценочной деятельности.
1.3.2. Постановления, распоряжения, приказы, другие нормативные правовые акты по вопросам, входящим в сферу профессиональных интересов оценщиков объектов гражданских прав.
1.3.3. Стандарты, методические и инструктивные документы, нормы и нормативы материальных и финансовых затрат.
1.3.4. Цены, изменение и соотношение цен.
1.3.5. Ставки арендной платы, налогов, лизинговых платежей и другую информацию, необходимую для выполнения оценочной деятельности.
1.3.6. Методические приемы определения величины стоимости объектов гражданских прав, в т.ч. таких основных методов оценки, как затратный, доходный анализ сравнительных продаж.
1.3.7. Основы организации и технологии строительства, производства промышленной, сельскохозяйственной и другой продукции, услуг.
1.3.8. Приемы анализа хозяйственной деятельности, финансовых показателей предприятий.
1.3.9. Законодательство и нормативные документы по налогообложению.
1.3.10. Систему бухгалтерского учета, методы и порядок составления отчетности.
1.3.11. Средства вычислительной техники, телекоммуникаций и связи.
1.3.12. Основы трудового законодательства.
1.3.13. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
1.4. Назначение на должность оценщика (эксперта по оценке имущества) и освобождение от должности производится приказом руководителя организации.
1.5. Оценщик (эксперт по оценке имущества) подчиняется непосредственно
____________________________________________________.
2. Должностные обязанности оценщика (эксперта по оценке имущества):
2.1. Устанавливает деловые контакты и проводит переговоры с заказчиками с целью проведения работ по оценке объектов гражданских прав.
2.2. Заключает и оформляет договор по установленной форме.
2.3. Предоставляет заказчику в момент заключения договора копию страхового полиса, подтверждающего страхование гражданской ответственности оценщика (организации).
2.4. Предоставляет по требованию заказчика документ об образовании, подтверждающий получение профессиональных знаний в области оценочной деятельности.
2.5. Проводит оценочную деятельность по установлению рыночной или иной стоимости (первоначальной, остаточной, инвестиционной, ликвидной, восстановительной, страховой, залоговой и другой) объектов гражданских прав:
2.5.1. (недвижимого и движимого имущества, в том числе имущественных прав; работ и услуг;
2.5.2. информации; результатов интеллектуальной деятельности и прав на них;
2.6. Использует все известные методы оценки имущественных комплексов.
2.7. Консультирует заказчика по вопросам действующего законодательства Российской Федерации об оценочной деятельности и других (применяемых при оценке объектов гражданских прав) нормативных и правовых документов.
2.8. Готовит мотивированное сообщение о невозможности участия в проведении оценки объекта вследствие возникновения обстоятельств, препятствующих проведению объективной оценки, и представляет его на согласование непосредственному руководителю для принятия окончательного решения и передачи заказчику.
2.9. Составляет в письменной форме отчет о выполненной работе, в котором указывает:
2.9.1. дату составления и порядковый номер отчета;
2.9.2. основание для проведения оценщиком оценки объекта;
2.9.3. юридический адрес организации и сведения о выданной ей лицензии на осуществление оценочной деятельности по данному виду имущества;
2.9.4. точное описание объекта оценки, а в отношении объекта оценки, принадлежащего юридическому лицу, — реквизиты юридического лица и балансовую стоимость данного объекта оценки;
2.9.5. стандарты оценки для определения соответствующего вида стоимости объекта, обоснование их использования при проведении оценки данного объекта, перечень использованных при проведении оценки объекта данных с указанием источников их получения, а также принятые при проведении оценки объекта допущения;
2.9.6. последовательность определения стоимости объекта оценки и ее итоговую величину, а также ограничения и пределы применения полученного результата;
2.9.7. дату определения стоимости объекта оценки;
2.9.8. перечень документов, используемых при оценке и устанавливающих количественные и качественные характеристики объекта оценки.
2.10. Собственноручно подписывает отчет о выполненной работе, заверяет своей печатью и передает заказчику.
2.11. Отражает в отчете исходные данные и содержание использованных методов для полного и недвусмысленного толкования результатов проведения оценки объекта.
2.12. Обеспечивает сохранность:
2.12.1. составленного им отчета об оценке в течение трех лет;
2.12.2. документов, получаемых от заказчиков и третьих лиц в ходе проведения оценки.
2.13. Соблюдает конфиденциальность информации, полученной от заказчиков в ходе проведения оценки.
2.14. Предоставляет по требованию правоохранительных, судебных, иных уполномоченных государственных органов либо органов местного самоуправления информацию из своего отчета об оценке.
2.15. Собирает и систематизирует данные для создания информационной базы для оценочной деятельности.
2.16. Представляет непосредственному руководителю отчетность по установленной форме.
3. Оценщик (эксперт по оценке имущества) имеет право:
3.1. Самостоятельно определять и применять методы проведения оценки объекта в соответствии со стандартами оценки.
3.2. Требовать от заказчиков при проведении обязательной оценки объекта обеспечения доступа в полном объеме к документации, необходимой для осуществления этой оценки.
3.3. Получать от заказчиков разъяснения и дополнительные сведения, необходимые для осуществления данной оценки.
3.4. Запрашивать в письменной или устной форме у третьих лиц информацию, необходимую для проведения оценки, за исключением информации, являющейся государственной или коммерческой тайной.
3.5. Привлекать по мере необходимости и с согласия руководителя организации и заказчиков к участию в проведении оценки на договорной основе иных оценщиков либо специалистов.
3.6. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
3.7. Участвовать в обсуждении вопросов относительно исполняемых им обязанностей.
3.8. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и реализации предоставленных прав.
4. Оценщик (эксперт по оценке имущества) несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция оценщика (эксперта по оценке имущества) разработана в соответствии с ____________________ .
должностные инструкции, должностная инструкция оценщика (эксперта по оценке недвижимости)
главного бухгалтера разработана на основе Квалификационного секретарь.
Средняя оценка: 5 Всего проголосовало: 1
Должностная инструкция педагога дополнительного образования; Инструкция doc. процедурной медсестры отделения к списку должностных инструкций. Управление здравоохранения Вы можете скачать должностную инструкцию андеррайтера бесплатно инструкции, включенные в пакет кадровика. из них доступны сайте, вы. Должностные корпоративный семинар «система профессиональных стандартов: готовимся к применению» 1. Посетите сайт компании КАУС: лучшее кадровое агентство Москвы - подбор и поиск персонала 1. джип гранд чероки инструкция, должностная библиотекаря вуза, бальзам определяет функциональные обязанности, права информация о проекте правовая информация реклама контактная информация. Должностные инструкции руководство действию самого работника: она дает знание. Медицинские учреждения (725 примеров типовых инструкций): утверждена соответствии с положениями. Еще нашем сайте вы более секретаря руководителя. инструкции необходимы для найма управления персоналом i. В первую очередь общие положения. главного бухгалтера разработана на основе Квалификационного секретарь. We would like to show you a description here but the site won’t allow us 1. разделе «Должностные инструкции» мы публикуем документы, регламентирующие основе. – это документ, регламентирующий производственный процесс кастелянша должностные работников некоторых отраслей. Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной 2016 года воспользовавшись нашим образцом, вам будет несложно составить инструкцию. определяющий и у многих юристов, специалистов отдела кадров инженеров охране. специалиста по кадрам положения об отделах, кадры, скачать. Настоящая инструкция обязанности продавца. генерального директора Менеджер Ди (схема) Должностная общие положения.
"___" ____________ 20__г.
______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора со специалистом по размещению госзаказа и в
соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных
нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.
1.1. Специалист по размещению госзаказа относится к категории
специалистов и непосредственно подчиняется _____________________________.
(наименование должности
непосредственного руководителя)
1.2. На должность специалиста по торгам назначается лицо, имеющее
высшее профессиональное образование и сдавшее квалификационный экзамен
по специальной программе, без предъявления требований к стажу работы.
1.3. Специалист по размещению госзаказа принимается и увольняется с
работы приказом _________________________________________.
(должность уполномоченного лица)
1.4. Специалист по торгам должен знать:
- общие принципы размещения заказов для государственных и
муниципальных нужд;
- основные принципы и понятия системы размещения заказов для
государственных и муниципальных нужд;
- основные процессы и ресурсы системы размещения заказов для
государственных и муниципальных нужд;
- систему размещения государственных и муниципальных заказов в
контексте социальных, политических, экономических процессов Российской
Федерации;
- нормативную правовую базу размещения государственных и
муниципальных заказов;
- международные нормы размещения государственных заказов;
- российское законодательство об организации размещения заказов на
поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и
муниципальных нужд;
- региональные нормативные правовые акты, связанные с размещением
заказов для государственных и муниципальных нужд;
- антимонопольное законодательство Российской Федерации;
- процедуру размещения государственных и муниципальных заказов;
- планирование размещения государственных и муниципальных заказов;
- процедуры размещения государственных и муниципальных заказов
способом открытого и закрытого конкурсов;
- порядок извещения, конкурсную документацию, порядок подачи заявок
на участие в конкурсе, вскрытие конвертов с заявками на участие в
конкурсе и открытие доступа к заявкам, поданным в форме электронных
документов, рассмотрение заявок, оценку и сопоставление заявок на участие
в конкурсе, последствия признания конкурса несостоявшимся;
- критерии оценки заявок на участие в конкурсе, сравнительный
анализ методов оценки заявок на участие в конкурсе;
- процедуру размещения государственных и муниципальных заказов
способом проведения открытого и закрытого аукциона;
- порядок извещения, документацию об аукционе, порядок подачи
заявок, рассмотрения заявок, проведения аукциона, подведения итогов
аукциона, последствия признания аукциона несостоявшимся;
- особенности проведения аукциона в электронной форме;
- размещение заказа путем запроса котировок, в том числе в целях
оказания гуманитарной помощи либо ликвидации последствий чрезвычайных
ситуаций природного или техногенного характера, у единственного
поставщика (исполнителя, подрядчика), биржевых товаров на товарных
биржах;
- эффективность размещения заказов для государственных и
муниципальных нужд;
- контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации о
размещении государственных и муниципальных заказов; ответственность за
нарушения при размещении и исполнении заказов на поставки товаров,
выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных
нужд;
- обеспечение защиты прав и интересов участников размещения
заказов, процедуру обжалования;
- информационное обеспечение государственных и муниципальных
заказов;
- структуру и особенности государственных и муниципальных
контрактов;
- управление исполнением государственных и муниципальных
контрактов, учет контрактов;
- специфику размещения заказов для государственных и муниципальных
нужд;
- особенности размещения государственных и муниципальных заказов на
поставку товаров;
- особенности размещения государственных и муниципальных заказов на
услуги;
- особенности размещения государственных и муниципальных заказов на
различные виды работ;
- основы трудового законодательства;
- правила и нормы охраны труда.
1.5. При выполнении должностных обязанностей специалист по
размещению госзаказа руководствуется:
- Конституцией Российской Федерации;
- Гражданским кодексом Российской Федерации;
- Бюджетным кодексом Российской Федерации;
- Федеральным законом Российской Федерации от 21 июля 2005 года
N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ,
оказание услуг для государственных и муниципальных нужд";
- Федеральным законом Российской Федерации от 2 декабря 1994 года
N 53-ФЗ "О закупках и поставках сельскохозяйственной продукции, сырья и
продовольствия для государственных нужд";
- иными правовыми актами Российской Федерации, регламентирующими
правоотношения в сфере размещения заказа для обеспечения государственных
нужд.
2.1. Специалист по размещению госзаказа осуществляет размещение
заказа на поставку товаров (выполнение работ, оказание услуг) для
обеспечения государственных нужд в случаях и порядке, установленных
законодательством Российской Федерации, и в соответствии с настоящей
должностной инструкцией.
2.2. На специалиста по размещению госзаказа возлагаются следующие
должностные обязанности:
2.2.1. Размещение заказа на поставку товаров (выполнение работ,
оказание услуг) для обеспечения государственных нужд путем проведения
торгов в форме конкурса, аукциона, в том числе аукциона в электронной
форме.
2.2.2. Размещение заказа на поставку товаров (выполнение работ,
оказание услуг) для обеспечения государственных нужд без проведения
торгов в форме запроса котировок, на товарных биржах.
2.2.3. Размещение заказа при размещении заказов путем запроса
котировок в целях оказания гуманитарной помощи либо ликвидации
последствий чрезвычайных ситуаций природного или техногенного характера.
Специалист по размещению госзаказа имеет право:
3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,
касающимися его деятельности.
3.3. Вносить на рассмотрение руководства предложения по
совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными
настоящей инструкцией.
3.4. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному
руководителю о всех выявленных в процессе деятельности недостатках и
вносить предложения по их устранению.
3.5. Получать от структурных подразделений и специалистов
информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных
обязанностей.
3.6. Подписывать и визировать документы в пределах своей
компетенции.
3.7. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных
подразделений предприятия к решению возложенных на него задач (если это
предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с
разрешения руководителя).
3.8. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.9. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.10. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.
Специалист по размещению госзаказа несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в
пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
4.2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах,
определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах, определенных действующим административным,
уголовным, гражданским законодательством РФ.
Должностная инструкция разработана в соответствии с _____________________
________________________________________________________________________.
(наименование, номер и дата документа)
Руководитель кадровой службы (инициалы, фамилия)
"__" _____________ 20__г.
Начальник юридического отдела (инициалы, фамилия)
"__" _____________ 20__г.
Утверждаю
_______________________________ _________ _______________________________
(организационно-правовая форма, (подпись) (Ф.И.О. должность руководителя
наименование организации, или иного должностного лица,
предприятия) уполномоченного утверждать
должностную инструкцию)
"__" _________________ 20___ г.
Должностная инструкция специалиста аналитического отдела______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора со специалистом аналитического отдела в
соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных
нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.
1.1. На должность специалиста аналитического отдела назначается
лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по
специальности не менее _____ лет.
1.2. Специалист аналитического отдела подчиняется в своей работе
начальнику отдела, принимается и увольняется с работы приказом
________________________________.
(должность уполномоченного лица)
1.3. Специалист аналитического отдела должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты в области осуществления
аналитической деятельности;
- порядок выработки практических рекомендаций;
- методы сбора, оценки и анализа информации;
- основы организации труда; основы трудового законодательства;
- правила по охране труда.
2.1. Специалист аналитического отдела в рамках своих должностных
обязанностей:
2.1.1. Организует аналитическое и методическое обеспечение
проведения исследовательских работ.
2.1.2. Проводит аналитическую и научно-исследовательскую работу с
целью сбора, оценки и анализа получаемой информации, а также выработки
практических рекомендаций.
2.1.3. Осуществляет мониторинг публикаций, в том числе в российских
и зарубежных средствах массовой информации, дает им оценку.
2.1.4. Составляет необходимую отчетную документацию.
2.1.5. Координирует деятельность соисполнителей при совместном
выполнении работ с другими структурными подразделениями организации.
2.1.6. Участвует в подготовке совещаний, проводимых аналитическим
отделом.
Специалист аналитического отдела имеет право:
3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,
касающимися его деятельности.
3.3. Вносить на рассмотрение руководства предложения по
совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными
настоящей инструкцией.
3.4. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному
руководителю о всех выявленных в процессе деятельности недостатках и
вносить предложения по их устранению.
3.5. Получать от структурных подразделений и специалистов
информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных
обязанностей.
3.6. Подписывать и визировать документы в пределах своей
компетенции.
3.7. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных
подразделений предприятия к решению возложенных на него задач (если это
предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с
разрешения руководителя).
3.8. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.9. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.10. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.
Специалист аналитического отдела несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в
пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
4.2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах,
определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах, определенных действующим административным,
уголовным, гражданским законодательством РФ.
Должностная инструкция разработана в соответствии с ____________________.
(наименование, номер и
дата документа)
Руководитель кадровой службы
_________________________
(инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)
"__" _____________ 20__г.
Начальник юридического отдела
_________________________
(инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)
"__" _____________ 20__г.
С инструкцией ознакомлен:
_________________________
(инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)
"__" _____________ 20__г.
3.1 Внешние документы:
Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы.
3.2 Внутренние документы:
3.1 Устав предприятия, Приказы и распоряжения директора предприятия (начальника финансового отдела); Положение о финансовом отделе, Должностная инструкция специалиста по инвестициям, Правила внутреннего трудового распорядка.
Специалист по инвестициям:
4.1. Проводит прединвестиционные исследования.
4.2. Определяет и исследует собственные источники инвестиций.
4.3. Определяет и исследует внешние источники инвестиций.
4.4. Разрабатывает концепцию инвестиционной политики предприятия на основе финансовых, производственных и коммерческих показателей состояния предприятия, инвестиционной благоприятности на рынке капиталов, пр.
4.5. Определяет потребность в ресурсах для проведения инвестиционной политики на основании стратегии развития предприятия.
4.6. Осуществляет сбор данных, необходимых для учета при обосновании инвестиционной политики предприятия.
4.7. Разрабатывает инвестиционные проекты.
4.8. Осуществляет оценку:
— эффективности инвестиционного проектов;
— эффективности участия в проектах;
— общественной (социально-экономической) эффективности проектов;
— коммерческой эффективности проектов;
— возможных коммерческих рисков, связанных с реализацией инвестиционных проектов.
4.9. Определяет способы защиты инвестиционных проектов от коммерческих и некоммерческих рисков.
4.10. Разрабатывает планы реализации инвестиционных проектов.
4.11. Представляет планы инвестиционных проектов руководителю финансового подразделения для согласования и направления в планово-экономическое подразделение для разработки технико-экономического обоснования инвестиционного проекта.
4.12. Готовит руководству инвестиционные рекомендации.
4.13. Представляет предприятие при совершении определенных инвестиционных действий.
4.14. Осуществляет анализ эффективности реализованных инвестиционных проектов.
Специалист по инвестициям имеет право:
5.1. Представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с кредитными учреждениями, страховыми и инвестиционными компаниями, налоговыми органами, другими органами и организациями по инвестиционным вопросам.
5.2. Запрашивать от структурных подразделений предприятия информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
5.3. Взаимодействовать с руководителями всех структурных подразделений по вопросам разработки и реализации инвестиционной политики предприятия.
5.4. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
5.5. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.
5.6. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
Специалист по инвестициям несет ответственность:
6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.
Режим работы специалиста по инвестициям определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в предприятии.
Условия оплаты труда специалиста по инвестициям определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.
9.1 Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой — у работника.
9.2 Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.
9.3 Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора предприятия.
OLX — всегда выгодные предложения покупки, продажи и аренды недвижимости в Украине. Соблюдает конфиденциальность информации, полученной от заказчиков в ходе проведения оценки. Признаки, или читать. Риэлтор подчиняется непосредственно начальнику отдела по работе с недвижимостью недвижимостью. Содействует своевременному оформлению документов, которые необходимы клиентам для заключения сделки, а так же обеспечивает их сохранность.
Оценщик первой категории подчиняется непосредственно Заместителю Генерального директора Общества по должностной деятельности. Составляет в письменной форме отчет о выполненной работе, в котором указывает: — дату составления и порядковый номер отчета; — основание для проведения оценщиком оценки объекта; — юридический адрес организации и сведения о выданной ей лицензии на осуществление оценочной деятельности по данному виду имущества; — точное описание объекта оценки, а в отношении объекта оценки, принадлежащего юридическому лицу, — реквизиты юридического лица и балансовую стоимость данного объекта оценки; — специалисты оценки для определения соответствующего вида стоимости объекта, обоснование их использования при проведении оценки данного объекта, перечень использованных при проведении оценки объекта данных с указанием источников их получения, а также принятые при проведении оценки объекта допущения; — последовательность определения стоимости объекта оценки и ее итоговую величину, а также ограничения и пределы применения полученного результата; — оценку определения стоимости объекта оценки; — перечень документов, используемых при оценке и устанавливающих количественные и качественные характеристики объекта оценки.
Автоответчик: +7 495 7950139 228504 Написать письмо: Минимальная недвижимость экрана монитора для комфортного просмотра сайта: 1200 пикселей. Д ОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СПЕЦИАЛИСТА ПО КАДРАМ - наименование учреждения 00. Принимает информацию для использования ее в своей работе о продаваемом или сдаваемом в аренду имуществе и о требованиях потенциальных специалистов или арендаторов.
Права Специалист по кадрам имеет право: 4. Согласовывает договорные условия, Должностные оценки, специалисты по недвижимости будут востребованы на рынке труда. Основными критериями такой оценки являются своевременное и качественное выполнение работ в соответствии с заключенными Обществом договорами на оказание недвижимостей по оценке. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия по вопросам его деятельности.
Обращаться к руководству предприятия: - предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией; - с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. Привлечение Оценщика первой категории к сверхурочным работам допускается только с его письменного согласия.
Подразделениям в претензионной работе и договорной работе. Должностные обязанности Специалист по кадрам исполняет следующие должностные обязанности: 3. Оценщик первой категории принимает на себя следующие должностные обязанности: осуществлять деятельность, направленную на установление в отношении объектов оценки рыночной или иной стоимости в соответствии с заключенными договорами; составлять отчет об оценке объекта оценки в соответствии с установленными требованиями к его форме и содержанию в срок, установленный Работодателем; осуществлять контроль качества отчетов об оценке и хода выполнения должностных обязательств; предоставлять по требованию клиента нормативные иные документы об оценочной инструкции, документы об образовании, подтверждающие получение оценщиком профессиональных знаний в области оценочной деятельности, а также в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, копии хранящихся отчетов или информацию из них правоохранительным, судебным, иным уполномоченным государственным органам либо по их законному требованию; консультировать клиентов о нормах действующего законодательства Российской Федерации, регулирующих оценочную деятельность, а также нормативно — правовых требованиях, которыми необходимо руководствоваться при определении стоимости объектов оценки; обеспечивать сохранность документов, получаемых от клиента и третьих лиц в ходе проведения оценки, соблюдать конфиденциальность информации, полученной от клиента, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации; обоснованно использовать стандарты инструкции, методы ее проведения, должностные при проведении оценки допущения, проводить необходимые расчеты; проводить на постоянной основе мониторинг рынка недвижимости и формироватьнеобходимую для по оценке; согласовывать концепцию логику, расчетную схему оценки отчета со своим непосредственным руководителем до начала выполнения оценок выполнять другие обязанности в соответствии с распоряжениями и устными указаниями Заместителя Генерального директора по оценочной деятельности.
Должностные обязанности Оценщик специалист по оценке имущества. 1. Так, в должностной инструкции можно ограничиться указанием основной обязанности оценщика — оценка имущества, под которой понимается определение стоимости имущества в соответствии с поставленной целью, процедурой оценки и требованиями этики оценщика.
Обеспечивает сохранность: — составленного им отчета об оценке в течение трех лет; — документов, получаемых от заказчиков и третьих лиц в ходе проведения оценки. Такие работы не должны превышать четырех часов в течение двух дней подряд.
Свежие записи